Эксперт по первичной недвижимости/менеджер по продажам новостроек (удаленно)

Мы - команда экспертов "Тепло"

Рады сообщить, что наша команда расширяется и открыта новая вакансия.

Мы относимся тепло не только к нашим клиентам, но и к сотрудникам. Мы создали новый подход в отношениях с клиентами так, что они нас рекомендуют.

Мы предоставляем входящий целевой трафик и ищем профессиональных и сильных экспертов в команду.

Мощная команда маркетинга ежедневно работает для привлечения клиентов через ведущие маркетинговые каналы.

Ваши задачи:

Работа с клиентами по целевым входящим заявкам;

• Проведение встреч/показов объектов как лично, так и онлайн;
• Подбор квартир для клиентов от надежных застройщиков;
• Ведение сделки до подписания договора;
• Создание рабочих кейсов;
• Работа в CRM (Битрикс)
• Активное участие в формировании контента

Важные знания и навыки:

Знание рынка первичной недвижимости Санкт-Петербурга и ЛО на высоком уровне;

• Успешный опыт личных продаж недвижимости (новостройки) от 1 года;
• Умение работать в удаленном формате - высокая самоорганизация и отличный тайм-менеджмент. Мы ни за кем не следим в камеры, потому что у нас работают сотрудники с позиции "Взрослого Я";
• Умение работать с агрегаторами и другими сервисами для проведения сделки;
• Вам близки такие ценности, как честность, гибкость, забота, чувство юмора, любовь к своему делу, быть в тренде последних новостей недвижимости.

Работа у нас - это:

У нас НЕТ графика работы с 9:00 до 18:00. Мы работаем на результат и гордимся своими достижениями;

• Преимущественно удаленная работа - 80% (периодические встречи в офисе на Петроградке для обучения, мероприятий, собраний и др. - 20% времени);
• Еженедельные встречи в Zoom-формате;
• Юридическая, ипотечная поддержка, потребительское кредитование и отдел Заботы - вам в помощь для реализации квартиры-мечты;
• Крутые корпоративы на территории Санкт-Петербурга дважды в год;
• Подарки ко дню рождения и другим праздникам от компании;
• Атмосферу настоящего партнерства внутри команды; 100% нашей команды имеет позитивное мышление;
• Компенсируем мобильную связь;
• Достойную мотивацию от 30% до 55% и индивидуальные денежные премии без задержек;
• Геймификация
• ВСЕ СДЕЛКИ КОМПАНИИ АВАНСИРУЮТСЯ.
• Интересно?)

Откликайся!)