Brand Manager

Sape – ведущий разработчик технологических решений для рекламной индустрии. Мы лидеры рынка digital-рекламы и за 17 лет прошли путь от монопродукта (links.sape) до экосистемы, в которую сегодня входят более 10 сервисов.

Serpzilla - это международная платформа линкбилдинга и наше новое worldwide направление. Более 1 млрд страниц обеспечивают высокую эффективность оптимизации внешнего (ссылочного) окружения сайтов наших клиентов и монетизации ресурсов их владельцев. Наши клиенты это рекламные агентства, крупный, средний и малый бизнес, SEO-профессионалы и сервисы автоматизации SEO.

Мы продолжаем активно развивать наше worldwide направление и сейчас ищем коллегу на позицию Brand Manager.

С чем предстоит работать:

• Разработкой маркетинговой стратегии для достижения целей по бренду Serpzilla;

• Созданием плана маркетинговых активностей, исходя из целей по продукту;

• Разработкой офферов под маркетинговые активности (как разовых - акции, спец. предложения, так и постоянных - тарифные планы, доп. опции и т.д.);

• Выбором каналов реализации стратегии и тактики в ней;

• Реализацией выбранной стратегии по продуктам согласно плану и целям;

• Разработкой воронки привлечения в разрезе выбранных каналов;

• Выбором способов оценки эффективности, ведение статистики и отчетности;

• Планированием бюджета;

• Формированием и проверка гипотез.

Что мы ждем от вас:

• Свободное владение английским языком;

• Опыт работы в Digital-маркетинге от 3-х лет с подобными задачами;

• Успешный подтвержденный опыт увеличения оборота и прибыли, где вы влияли на результат (желательно в SааS - решениях);

• Знание каналов привлечения: контекстная реклама, медийная реклама, соц. сети (вести не нужно, нужно эффективно управлять);

• Знание аналитических систем (Я.Метрика, GoogleAnalytics);

• Знание Power BI будет преимуществом;

• Навыки управления распределенной командой (копирайтинг, дизайн, аналитика);

• Умение работать на результат, анализировать и предлагать решения на основе полученных данных;

• Стратегическое и системное мышление;

• Высокий уровень автономности.

Что мы готовы предложить:

• Возможность выбора удобного формата работы: офис/ частичная удалёнка/ полная удалёнка;

• Официальное оформление и выплату зарплаты 2 раза в месяц;

• График работы: 5 дней / 40 часов в неделю с 10:00 до 19:00;

• ДМС после испытательного срока;

• Уютный офис в шаговой доступности от м. Водный стадион и станции МЦК Балтийская (10-15 минут);

• Систему наставничества, планы развития, обучение за счет компании;

• Работу среди профессионалов;

• Стабильность – группа компаний на рынке с 2007 года и занимает лидирующие позиции;

• Профессиональный и карьерный рост;

• Возможность самореализации – мы ценим проактивных и инициативных людей.