БФТ-Холдинг (входит в группу компаний «Ростелеком») – российский разработчик программных продуктов и заказных решений для государственного сектора и бизнеса. Проекты, выполняемые нами, меняют в лучшую сторону жизнь людей по всей стране!
За 27 лет на IT-рынке:
— более 6500 проектов в 83 регионах и более 15 масштабных федеральных проектов;
— в ТОП-10 крупнейших поставщиков услуг заказной разработки ПО;
— в ТОП-5 компаний по поставке ИТ-решений из реестра отечественного программного обеспечения;
— в ТОП-10 самых быстрорастущих ИТ-компаний.
В настоящий момент мы в поиске Руководителя проекта для реализации Проекта федерального масштаба по автоматизации процессов Росреестра, в рамках концепции Цифровой трансформации.
Обязанности:
- Взаимодействие с представителями Заказчика, подрядчиков и иными заинтересованными лицами;
- Обеспечение достижений целей проекта, выполнения согласованного объема работ в срок и в рамках бюджета;
- Составление плана-графика проекта, управление изменениями в процессе исполнения;
- Верстка бюджета проекта и контроль его исполнения;
- Контроль исполнения задач и этапов проекта;
- Участие в подготовке технической документации;
- Предоставление отчетности по исполнению проекта.
Долгосрочные задачи, стоящие перед сотрудником: Реализация проекта.
Какие решения должен принимать самостоятельно: Принятие оперативных решений в рамках реализации проекта, в т.ч. по бюджету и срокам.
Требования:
- Умение разрабатывать стратегии и планы для достижения целей проекта;
- Умение обрабатывать и структурировать большой объем данных;
- Коммуникабельность;
- Наличие организационных и административных навыков;
- Управление рисками;
- Понимание этапов заключения и исполнения контрактов (договоров),а также гражданско-правовых последствий;
- Понимание принципов и этапов разработки программного обеспечения (жизненного цикла ПО);
- Знание принципов и порядка работы с документами, сопровождающими процесс разработки;
- Опыт реализации государственных проектов на стороне Исполнителя.
- Умение организовать и контролировать работу территориально распределенной команды;
- Найм и формирование команды.
Условия:
- Работа в аккредитованной ИТ-Компании, занимающей лидирующие позиции на рынке;
- Оформление в строгом соответствии с ТК РФ;
- Профессиональный коллектив, реальная возможность карьерного роста и развития;
- ДМС после испытательного срока с возможностью страхования детей и родственников;
- Организованные, удобные для сотрудников компании внутренние процессы: КЭДО (электронный кадровый документооборот, отсутствие бумажных документов), удобный Интранет портал с возможностью заказа любых необходимых справок и услуг, запросы в электронном виде и пр.
- Корпоративный магазин: внутренняя валюта позволяет приобрести ценные подарки, компенсировать расходы на детский лагерь или занятия спортом;
- Праздники и ивенты — неотъемлемая часть нашей корпоративной культуры;
- Гибридный формат работы.
