з/п не указана
Москва
От 3 до 6 лет
Мы - семейный ресторан и Активити парк Teika Boom. Существуем на рынке с 2019 года. Наш проект растет - Москва, Казань, Уфа, Екатеринбург, Казахстан.
Мы не планируем останавливаться, вместе с нами растут потребности в расширении наших служб. Теперь наша команда в поисках ведущего менеджера по ПОДБОРУ персонал.
Дорогой наш будущий коллега. Данная вакансия подразумевает под собой работу ТОЛЬКО в блоке подбора.
Какие задачи:
- Проведение звонков и первичных собеседований с кандидатами
- Работа с вакансиями ТОП, средний менеджмент и линейка
- Использование стандартных и нестандартных каналов поиска
- Холодный поиск
- Проведение собеседований (очно, zoom, переписка в мессенджерах, чатах)
- Взаимодействие с руководителями отделов по открытым вакансиям (портрет кандидата, уровень дохода, сроки закрытия вакансии, обратная связь)
- Взаимодействие с младшим менеджером по подбору
- Ведение отчетности по подбору персонала (отдел)
- Разработка системы подбора персонала
- Осуществление поиска эффективных источников привлечения кандидатов
- Составление, согласование, контроль исполнения бюджета отдела;
- Участие в проектах департамента по работе с персоналом.
- Участие в собраниях УК (примерно 1 раз месяц)
Наши пожелания к кандидату:
- уверенный пользователь приложений MS Office;
- знание современных методов и инструментов подбора, адаптации и обучения персонала;
- знание современных методик профессиональной и личностной оценки кандидатов;
- опыт работы в области подбора персонала
- высокий уровень самоорганизации, мы ищем союзника, партнера, мы не сторонники тотального контроля и жестких дисциплин
Что готовы предложить:
- Пятидневная рабочая неделя (возможен гибридный график, или иной формат, готовы обсуждать)
- 10.00 - 19.00
- Уровень дохода обсуждаем с финальным кандидатом, готовы выслушать ваши ожидания
- Для сотрудников (завтрак/обед и ужин)
- Ваши дети смогут посещать наши парки бесплатно
- Корпоративные мероприятия (Спортивные игры, праздники)
- Тренинги и семинары
