Бухгалтер по расчету заработной платы

Дата размещения вакансии: 22.01.2025
Работодатель: ИПК Звезда
Уровень зарплаты:
от 30000 до 45000 RUR
Город:
Пермь
улица Дружбы 34
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • начисление заработной платы сотрудникам, формирование ведомостей (штат 60 человек)

  • начисление иных выплат (отпускные, больничные листы, компенсации при увольнении и т.д.)

  • формирование и выдача справок сотрудникам (справки о заработной плате)

  • составление и сдача отчетности по зарплатным взносам и налогам в контролирующие органы (налоговые уведомления, персонифицированные сведения, 6-НДФЛ, расчеты по страховым взносам, ЕФС-1, П-4)

  • удержания из заработной платы (НДФЛ, алименты, выплаты по исполнительным листам)
  • Осуществление контроля за расходованием фонда оплаты труда.

  • Расчет заработной платы, аванса, отпускных, выплат по больничным листам, компенсаций при увольнении, удержаний из заработной платы по исполнительным листам, приказам. Формирование резерва предстоящих отпусков, учет его использования. Подготовка платежных ведомостей на выплату заработной платы и платежных поручений на перечисление удержанных из зарплаты сумм.

  • Расчет налога на доходы физических лиц и страховых взносов.

  • Отражение на счетах бухгалтерского (налогового) учета операций по учету заработной платы в соответствии с рабочим планом счетов и учетной политикой, принятой на предприятии.

  • Подготовка и сдача по соответствующему участку бухгалтерского учета налоговой отчетности согласно налогового законодательства Российской Федерации.

  • Подготовка и сдача по соответствующему участку бухгалтерского учета отчетности во внебюджетные фонды.

  • Подготовка и сдача по соответствующему участку бухгалтерского учета статистической отчетности в органы статистики

  • Оформление справок о заработной плате по требованию сотрудников.

  • Оформление зарплатных карт.

  • Осуществление контроля за платежами по заработной плате, налогам, взносам.

  • Осуществление приема и обработки авансовых отчетов с подотчетными лицами.

  • Участие в проведении инвентаризации расчетов с персоналом и подотчетными лицами, остатков резерва предстоящих отпусков. Сопоставление результатов инвентаризации с данными регистров бухгалтерского учета и составление сличительных ведомостей.

  • Обеспечение руководителя, кредиторов, инвесторов, аудиторов и других пользователей бухгалтерской отчетности сопоставимой и достоверной бухгалтерской информацией по соответствующему участку учета.

  • Подготовка данных по соответствующему участку бухгалтерского учета для составления финансовой, налоговой и статистической отчетности.

  • Подготовка пояснений, подбор необходимых документов для проведения внутреннего контроля, внутреннего и внешнего аудита, документальных ревизий, налоговых и иных проверок.

  • Участие в разработке и осуществлении мероприятий, направленных на соблюдение финансовой дисциплины.

  • Обеспечение сохранности бухгалтерских документов, оформление их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив.

  • Выполнение работ по формированию, ведению и хранению базы данных бухгалтерской информации, внесение изменений в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных.

  • Оперативно отслеживать все изменения действующего законодательства по вопросам бухгалтерского учета и налогообложения. Своевременно применять вступившие в силу изменения в нормативной базе по бухгалтерскому учету и налогообложению.

Требования:

  • опыт работы от 3-6 лет

  • ответственное отношение к работе

  • пунктуальность и дисциплинированность

  • опыт работы в 1С (Бухгалтерия, Зарплата и Кадры)
  • опыт работы с первичными кадровыми документами
  • знание трудового кодекса РФ

Условия:

  • официальное трудоустройство (полностью белая заработная плата)

  • достойная, своевременно выплачиваемая официальная заработная плата

  • новогодние подарки детям сотрудников
  • график работы 5/2 с 8.00 до 16.30
  • наличие комнаты приема пищи
  • только полная занятость, удаленного формата работы – нет
  • испытательный срок – 3 месяца
  • на период отсутствия основного работника (декретная ставка)!