Бумажный проезд 14с1
Компания STONE ищет BIM-координатора.
Мы предлагаем:
- Оформление по ТК РФ, оплачиваемый больничный, отпуск 28 календарных дней;
- Заработная плата обсуждается по результатам собеседования;
- Режим работы в офисе м. Савеловская;
- График работы: пн - чт с 9.45 до 19.00, пт с 9.45 до 18.00;
- Программа STONE REWARDS – компенсация затрат на фитнес/здоровье/хобби и другие активности на выбор;
- Масштабные задачи и возможность карьерного роста – 60% руководителей выросли внутри компании;
- Корпоративная электронная библиотека STONE и обучение за счёт компании;
- Доставка ужина за счет компании из Яндекс.Еды, если возникла необходимость задержаться на работе;
- Активная корпоративная жизнь – мероприятия для сотрудников и их детей, подарки к знаменательным датам и событиям, футбольный клуб, занятия по йоге и пилатесу, масштабные корпоративные мероприятия, благотворительные проекты.
В зону ответственности будет входить:
-
Аудит моделей (соответствие EIR, корректность моделирования), работа с замечаниями в СОД (G-station);
-
Получение объёмов из моделей, для оценки бюджета, корректировка моделей при необходимости (Revit), ведение сводных таблиц объёмов;
-
Проверка объёмов РД (все разделы) по моделям (Revit);
-
Работа с объемами в ПО Тангл;
-
Ведение библиотеки семейств и шаблонов, формирование наглядных материалов для базы знаний;
-
Проверка моделей на коллизии, формирование отчётов, анализ и актуализация перечня проверок (Navisworks);
-
Техническая поддержка сотрудников по вопросам, связанным с Revit, Navisworks, создание коротких инструкций для базы знаний.
Для нас важно:
-
Опыт работы в проектировании, ПТО - от 1 года;
-
Опыт работы в крупных Застройщиках;
-
Базовые навыки работы в Revit (формирование спецификаций, разработка семейств, моделирование АР, КР);
-
Базовые навыки работы в Navisworks (навигация, проверка на коллизии);
-
Работа с ПО Тангл или аналогами будет преимуществом. Готовность к обучению;
-
Знание основ проектирования, планировочных решений жилых и офисных зданий;
-
Скрупулёзность, тяготение к порядку и ведению отчётности в работе;
-
Активность и самостоятельность, коммуникативные и организаторские способности, инициативность и обучаемость.
