Начальник Отдела учета и сопровождения собственных операций с ценными бумагами

Дата размещения вакансии: 27.01.2025
Работодатель: Россельхозбанк
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Основные обязанности:

  • руководство деятельностью отдела, осуществляющим сопровождение и оформление собственных операций Банка с ценными бумагами, бухгалтерский учет операций с ценными бумагами (включая учет брокерских операций), формирование резервов по РСБУ и МСФО, отчетность, предоставляемая в Банк России;
  • организация и контроль подготовки справочной информации для руководства по вопросам, относящимся к компетенции Отдела;
  • участие в оперативных совещаниях при обсуждении вопросов, касающихся деятельности Отдела;

Основные ожидания:

Высшее экономическое / техническое образование;

Глубокие знания в следующих областях:

  • бухгалтерский и налоговый учет операций с ценными бумагами, осуществляемыми банком за свой счет и в рамках договоров брокерского обслуживания;
  • платежи, осуществляемые во исполнение сделок с ценными бумагами, в рублях (в расчетной системе Банка России, клиринговых центрах) и иностранной валюте (по корреспондентским счетам и через клиринговые системы), в том числе с использованием СПФС;
  • порядок расчетов по сделкам на организованных торгах (биржевые площадки) и OTC;
  • правила и стандарты учетных событий по операциям с векселями (собственными и иных эмитентов);
  • навыки формирования регуляторной отчетности по требованиям Банка России, ФНС, а также опыт подготовки отчетов по стандартам МСФО;
  • опыт анализа процессов и формирование эффективных операционных процедур;
  • уверенное использование пакета Microsoft (Excel, Word);
  • опыт работы в финансово-банковской сфере не менее трех лет.

Условия:

Работа в офисе IQ-квартала Москва-Сити

Льготы и преференции для работников:

  • добровольное медицинское страхование с первого месяца работы;
  • страхование жизни и страхование от несчастного случая;
  • медицинский кабинет;
  • кабинет психолога;
  • корпоративный спорт (команды по разным видам спорта, спартакиады, он-лайн марафоны и пр.), интеллектуальные игры;
  • корпоративное обучение (вебинары, воркшопы, тренинги, семинары и т.д.);
  • корпоративные скидки в компаниях-партнерах (ДМС для родственников, фитнес, санаторно-курортное лечение, отдых для детей, бытовые услуги, операции с недвижимостью, юридические консультации, центры красоты и пр.).