Руководитель отдела ИТ

Мы группа компаний РМ Групп - лидеры на рынке аутсорсинга персонала и финалисты рейтинга работодателей на hh.

Уже 14 лет мы предоставляем линейный персонал крупнейшим компаниям от топливного ритейла до складского дела по всей территории РФ.

Наши ключевые клиенты: Газпром Нефть, X5Retail Group, Лента, OZON, ВкусВилл, Комус, LPPSA и др

Слоган нашей компании: "Люди - это главное"

Задачи, которые предстоит выполнять:

• Оперативное управление IТ-подразделением;
• Управление автоматизацией (внедрение и развитие бизнес-систем) с помощью собственных и привлеченных ресурсов;
• Выполнение функции IТ архитектора, выбор систем и технологий, которые будут приносить прибыль компании;
• Оптимизация эксплуатации имеющихся информационных систем на базе 1С, а также комплексная оценка и понимание состояния IТ-функции компании с дальнейшим развитием;
• Обеспечение стабильной и бесперебойной работы IТ-инфраструктуры, IТ-сервисов и телекоммуникаций, информационных систем;
• Разработка и реализация политики информационной безопасности Компании;
• Подготовка и защита IТ-бюджета. Оптимизация затрат на информационно-техническое обеспечение работы Компании, оценка экономической и технической целесообразности выдвигаемых предложений в сфере усовершенствования информационных систем.

Наши ожидания от кандидата:

• Релевантный опыт работы руководителем IT отдела от 3х лет;
• Знание конфигураций 1с на уровне опытного пользователя - обязательно;
• Выстраивание IT-структуры в компании.

• Лидерских навыки;

• Умение работать в команде;

• Навыки мотивации подчиненных на эффективную работу, создания нужного эмоционального фона;

• Способность к самоорганизации, аналитические способности;

• Креативность, ответственность, стрессоустойчивость;

Мы предлагаем:

• Оформление по Трудовому Кодексу РФ;
• Формат работы - офис, 5\2, с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00;
• Заработная плата складывается из высокого фиксированного оклада и KPI;
• Крутую корпоративную культуру: праздники, дни рождения, фруктовые пятницы, конкурсы для сотрудников, очень крутые корпоративы и тимбилдинги;
• Годовую премию для сотрудников, работающих от 1 года и более;
• Программу нематериальной мотивации, которая позволяет за внутренние баллы приобретать мерч компании, или различные сертификаты;
• Молодой и амбициозный коллектив;
• Бесплатную электронную библиотеку от ЛитРес;
• Оплату до 50% от стоимости профильного обучения на ваш выбор;
• ДМС после 1,5 лет работы в компании.

Если ты хочешь работать у нас, напиши нам о себе в сопроводительном! До встречи на собеседовании!