Руководитель департамента по управлению ликвидностью

Дата размещения вакансии: 29.01.2025
Работодатель: Платежное Решение
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Пресненская набережная 12
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Организация и исполнение сделок на полном цикле от момента инициирования до момента сопровождения сделок после заключения, в том числе валютообменных операций, сделок с металлами и иными видами активов;
  • Разработка новых решений/структур сделок, схем работы, в том числе через поиск новых контрагентов и модификацию работы с существующими контрагентами.
  • Инициирование, выстраивание результативных взаимоотношений и эффективной работы с контрагентами Компании, которые необходимы для перемещения ликвидности из одной географической зоны в другую.
  • Разработка решений и контроль за реализацией решений по снятию операционных ограничений инфраструктуры Компании.
  • Подготовка регулярной отчётности по планированию ликвидности, контроля рисков, мониторинга финансового результата и оценке эффективности принятых решений.
  • Организация и контроль за ведением платежного календаря Компании.
  • Организация системы по своевременному исполнению всех платежных обязательств и обязательств по поставке активов перед контрагентами Компании и осуществление контроля за надлежащей работой такой системы.
  • Разработка и подготовка системы управления балансом Компании для целей Программного обеспечения, разрабатываемого Компанией.
  • Участие в процессе по алгоритмизации и автоматизации бизнес-процессов Компании, в том числе, для целей Программного обеспечения.
  • Общее управление вверенных подразделений, в том числе ведение контроля за выполнением должностных обязанностей сотрудниками подразделений, входящих в Департамент:
  • Отдел ликвидности;
  • Отдел казначейства.
  • Оптимизация работы Департамента по управлению ликвидностью, снижение трудозатрат Департамента на выполнение типовых задач, автоматизация бизнес-процессов.
  • Организация подготовки и проведение соответствующих презентаций по результатам деятельности Департамента по управлению ликвидностью, в том числе на уровне руководства компании.

Требования:

  • Высшее экономическое или техническое образование;
  • Опыт работы в казначействе и/или риск-департаменте банков от 3х лет;
  • Опыт работы с валютными финансовыми инструментами и/или драгоценными металлами;
  • Хорошие знания в области управления рисками активов и пассивов банка;
  • Знания клиент-банка, в области финансовой математики, валютного законодательства (валютного контроля) и цифровых финансовых активов;
  • Уверенный пользователь ПК (MS Word, MS Excel);
  • Английский язык на уровне профессионального владения;
  • Высокий уровень самоорганизации, коммерческое мышление, внимательность, обучаемость, стремление к оптимизации процессов, ответственность, умение работать с большими объемами информации;
  • Дополнительным преимуществом будет: опыт управления рыночным и/или кредитным риском, опыт участия в написании методологий по управлению активами и пассивами банка, наличие сертификатов CFA / FRM, знания в области Web3, опыт в разработке автоматизированной системы или системы на базе Exсel.

Условия:

  • Высокий уровень оплаты труда;
  • Трудоустройство с первого дня согласно ТК РФ;
  • ДМС после испытательного срока;
  • Корпоративная мобильная связь;
  • Удобный график работы: 5/2, с 09:00 до 18:00;
  • Работа в деловом центре столицы - Москва Сити, Башня Федерация.
  • Амбициозный, энергичный коллектив;
  • Большое количество корпоративных мероприятий, возможность обучения за счет компании;