Специалист по охране труда и технике безопасности

Работа на объекте АГХК г. Свободный

Обязанности:

• Ведение делопроизводства по технике безопасности, составление приказов, инструкций и др. документов по охране труда и технике безопасности;
• Контроль за соблюдением требований в области ОТ, ПБ и ООС непосредственно на объекте строительства;
• Обеспечение соблюдения требований локальных нормативных документов в области ОТ, ПБ и ООС;
• Осуществление контроля обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты;
• Разработка локальных нормативных актов по охране труда;
• Организация обучения работников по охране труда, разработка инструкций по охране труда для проведения вводных инструктажей и инструктажей на рабочем месте;
• Проведение вводных инструктажей по охране труда;
• Организация проведения специальной оценки условий труда (СОУТ);
• Консультирование руководителей подразделений по вопросам;
• Организация расследования несчастных случаев на производстве;
• Взаимодействие с надзорными государственными органами в области ОТ с учетом интересов Компании;
• Выявление нарушений, оформление предписаний.

Требования:

• Опыт работы инженером по охране труда в сфере строительства от 3 лет (полевой опыт работы). Как преимущество, в нефтегазовой сфере
• Образование: высшее (профильное или техническое с дополнительным образованием по охране труда).
• Навыки: опыт организации работ по охране труда на объектах строительства ; участия в проверках, проведённых органами государственного контроля и службами заказчика
• Знания: нормативно-правовых актов в сферах охраны труда, пожарной безопасности, ГОиЧС, трудового законодательства РФ; законодательство РФ по пожарной безопасности, методов контроля за соблюдением требований государственных и локальных нормативных актов.

Условия:

• Официальное трудоустройство по срочному трудовому договору (с возможностью пролонгации или трудоустройством в штат компании);
• График и длительность рабочих периодов обсуждается;
• Заработная плата обсуждается на собеседовании и зависит от квалификации кандидата;
• Своевременная выплата полностью официальной заработной платы 2 раза в месяц;
• Компания предоставляет спецодежду и проживание, организация трансфера;