Ведущий экономист по труду и заработной плате

Дата размещения вакансии: 25.02.2025
Работодатель: Сибуголь
Уровень зарплаты:
от 100000 RUR
Город:
Красноярск
улица Менжинского 12Г
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ООО "Сибуголь" - группа компаний по добыче и реализации бурого угля.

Добыча ведется на разрезе "Большесырский" (расположен в Балахтинском районе Красноярского края). В группу компаний входит 3 предприятия.

Компания реализует более 3-х миллионов тонн угольной продукции в год.

Общая численность персонала группы более 700 сотрудников. За многолетнее существование компания заслужила репутацию надежного работодателя.

ООО "Сибуголь" приглашает в команду Ведущего экономиста по труду и заработной плате

Обязанности:

  • Нормирование труда (в т.ч. хронометраж, пересмотр действующих норм выработки, формирование нормативов выработки на новое оборудование)
  • Расчет нормативов численности работников
  • Расчет производительности труда
  • Анализ эффективности использования действующих форм оплаты, разработка оптимальных форм и систем оплаты труда (повременная/сдельная и тд.)
  • Разработка показателей премирования, положений
  • Анализ эффективности применяемых графиков работы (в т.ч. при использовании вахтового метода)
  • Бюджетирование ФОТ
  • Анализ показателей по труду и заработной плате
  • Формирование отчетности по труду и заработной плате, статистической отчетности
  • Работа со штатным расписанием
  • Аналитика рынка труда
  • Участие в проектах по автоматизации бизнес – процессов

Требования:

  • наличие высшего образования (экономика)
  • релевантный опыт от 5 лет на крупном производственном предприятии
  • навык работы в Excel
  • знание процесса бюджетирования ФОТ
  • опыт работы в 1С; ЗУП 8.3
  • знание трудового законодательства

Мы предлагаем:

  • трудоустройство, согласно ТК РФ
  • пятидневную рабочую неделю (с 9:00 до 18:00)
  • возможность обучения за счет средств компании
  • комфортный офис с собственной парковкой
  • креативную вовлеченную команду, атмосферу открытого диалога и поддержку инициатив
  • социальную жизнь, насыщенную корпоративными событиями
  • уровень оплаты труда обсуждается по результатам собеседования