Начальник сектора информационной безопасности

Обязанности:

• планировать и осуществлять контроль работы сектора информационной безопасности;
• планировать и осуществлять контроль мероприятий по технической защите, обеспечению режима коммерческой тайны, защите конфиденциальной информации, защите персональных данных, защите объектов критической информационной инфраструктуры (КИИ);
• разрабатывать и подготавливать к утверждению проекты нормативных и методических материалов, регламентирующих работу по защите информации, а также положений, инструкций и других организационно-распорядительных документов;
• настраивать и применять в работе DLP и АВЗ системы, систему управления разграничением доступа в домене, межсетевой экран, продукты ViPNet и иные средства защиты информации;
• проводить служебные проверки в рамках выявляемых инцидентов информационной безопасности, их анализ и подготовку полного отчета;
• разрабатывать и вносить на рассмотрение руководства Компании предложения по совершенствованию структуры сектора и повышению уровня подготовки сотрудников сектора, улучшение работы и иные предложения по вопросам, входящим в его компетенцию;
• координировать совместную деятельность сектора информационной безопасности со структурными подразделениями Компании (в частности с IT подразделением);
• организовывать закупочную деятельность в зоне ответственности сектора информационной безопасности в полном соответствии с Федеральным законом от 18.07.2011 № 223-ФЗ «О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц» и антикоррупционным законодательством Российской Федерации.

Требования:

• Высшее образование по направлению информационная безопасность или информационные технологии с дополнительными курсами по обеспечению информационной безопасности;
• Опыт работы в области защиты информации или информационных технологий от 3 лет;
• Знание законов и нормативных правовых актов Российской Федерации, регламентирующих вопросы обеспечения защиты информации (152-ФЗ, 149-ФЗ, 98-ФЗ, 187-ФЗ и связанные с ними нормативные правовые акты по обеспечению защиты информации)

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• Индексация заработной платы
• Материальная помощь к отпуску
• Коллективный договор
• Медицинское обслуживание
• Компенсация стоимости ж/д проезда до работы и по личным надобностям
• Через 1 год работы в компании компенсация стоимости проезда в поездах дальнего сообщения, включая авиаперелет
• Санаторно-курортное лечение
• Детский оздоровительный отдых
• Резюме просьба направлять на электронный адрес, указанный в контактной информации