Делопроизводитель / Офис-менеджер

Дата размещения вакансии: 13.02.2025
Работодатель: Ступинский Торговый дом
Уровень зарплаты:
от 70000 RUR
Город:
Москва
Дмитровское шоссе 100к2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Ступинский Торговый дом – один из крупнейших поставщиков алюминиевых полуфабрикатов, с собственным металлообрабатывающим заводом и сетью специализированных складских комплексов по всей России.

Обязанности:

  • Прием, регистрация и рассылка вх./исх. корреспонденции, работа с эл. почтой, ведение деловой переписки в рамках своей компетентности;
  • Прием и распределение телефонных звонков;
  • Контроль сроков окончания договоров, спецификаций, соглашений в 1С;
  • Контроль предоставления сотрудниками оригиналов договоров, спецификаций, соглашений;
  • Ответ на поступающие заявки с сайтов (по скрипту);
  • Travel-поддержка сотрудников;
  • Взаимодействие с курьером, почтой;
  • Обеспечение жизнедеятельности офиса;
  • Работа с 1С: внедрение корректировок в 1С совместно с программистом 1С. Постановка задач доработки 1С, наполнение архива документами, подготовка инструкций и регламентов.

Требования:

  • Высшее образование - обязательно
  • Опыт работы с аналогичными обязанностями от 2-х лет.
  • Опыт работы в 1С.
  • Внимательность, самостоятельность, коммуникабельность.
  • Грамотная устная и письменная речь.
  • Умение работать с Excel, Google-таблицами, mail-таблицами, word.

Знания и опыт важны, но еще важнее Ваша способность к быстрому обучению и стремление к познанию нового.

Какие у нас возможности:

  • Официальное трудоустройство с первого дня согласно ТК РФ, белая заработная плата, своевременная выплата два раза в месяц на карту.
  • Перспективы карьерного роста
  • Слаженный коллектив
  • График работы: 5/2 с 8-00 до 17-00
  • Офис рядом с метро 5 мин пешком: г. Москве, Дмитровское шоссе д.100 к.2
  • Комфортный open space с кухней. В нашем распоряжении кофемашина, микроволновка, холодильник, фильтрованная питьевая вода и комфортное помещение для обедов;
  • Подарки детям сотрудников на новый год
  • Ежегодные премии.
  • Итоговый уровень зарплаты обсуждается с финальным кандидатом.

Если в вашем опыте отсутствует выполнение каких -то из перечисленных обязанностей, укажите в сопроводительном письме, каких именно и почему считаете, что не имея опыта справитесь с ними.

На собеседовании сперва Вам будем предложено тестирование продолжительностью 15 минут.