Начальник отдела труда и заработной платы

Обязанности:

• Формирование бюджета по ФОТ (по статьям) на год и помесячно, в т. ч. планирование расходов на содержание персонала (зарплата, обучение, материальное и нематериальное стимулирование, социальные льготы и т. д.);
• Нормирование труда по проектам, своевременный пересмотр норм, контроль за ФОТ по проектам (ежемесячно)
• Формирование, разработка, утверждение штатного расписания и организационных структур Общества (Общую и по подразделениям)
• Анализ эффективности действующих форм и систем оплаты труда, расходования фонда заработной платы, соотношения темпов роста производительности труда и заработной платы
• Формирование положений об оплате труда и мотивации персонала
• Формирование и утверждение графиков работы в Обществе (суммированного учета рабочего времени)
• Анализировать ежемесячно ФОТ в целом по Обществу
• Анализировать анализ заработных плат в Обществе
• Работа по социальным вопросам в Обществе (выплата мат. Помощи, работа с соц. Пакетом)
• Расчет заработной платы ежемесячно
• Контроль за соблюдением на предприятии трудового законодательства в части расчета заработной платы
• Сдача отчетности в статистику.
• Расчеты ФОТ (в целом, по сотрудникам и т.д.) по запросам финансовой службы
• Анализ и Планирование ЗП по элементам ЗП
• Планирование ВСХ (выплат соц.характера)
• Планирование и контроль численности

Требования:

• Знание 1С 8.3, ЗУП, опытный пользователь ПК и всех программ;
• Глубокие знания ТК РФ;
• Глубокие знания форм и систем оплаты труда, материального стимулирования;
• Глубокие знания методов планирования, учета и анализа по труду и заработной плате;
• Практический опыт разработки и внедрения современных систем мотивации.

Условия:

• Официальное оформление с первого рабочего дня, социальные гарантии в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный);

• Внутренняя социальная программа поддержки для сотрудников;

• Пятидневная рабочая неделя с 9.00-18.00/8.00 -17.00. Пятница сокращенный день;

• Шаговая доступность офиса от остановки общественного транспорта;

• Трансфер от Кудрово, м. Дыбенко и метро пл. Ленина;

• В честь дня рождения предоставляется сертификат на оплачиваемый выходной.
• Регулярные корпоративные мероприятия;