Заместитель начальника административно-хозяйственного отдела

Дата размещения вакансии: 05.02.2025
Работодатель: ФГБУ Управление служебными зданиями и материально-техническим обеспечением Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
Уровень зарплаты:
от 55000 RUR
Город:
Москва
улица Ильинка 21
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • осуществление контроля по обеспечению и уборке зданий Минтруда России;
  • оказывать содействие начальнику Отдела в организации работы в соответствие с положением Отдела;
  • подготавливать в установленном в Учреждении порядке, проекты документов по вопросам, отнесенным к компетенции Отдела, а в необходимых случаях участвовать, совместно с представителями других структурных подразделений, в разработке проектов документации, договоров;
  • составлять отчётность в установленном порядке;
  • подготавливать предложения по формированию текущих и перспективных планов АХО;
  • осуществлять контроль исполнения контрактов (договоров)на оказание услуг, выполнение работ и поставки товаров;
  • обеспечение своевременное поступление документов для осуществления платежей по заключенным контрактам (договорам), осуществлять их проверку;
  • обеспечивать своевременную подготовку документации, необходимой для заключения договоров на оказание услуг, выполнение работ и поставки товаров;
  • осуществлять приемку товаров, работ и услуг;
  • принимать участие в разработке локальных нормативных актов.

Требования:

  • высшее образование;
  • стаж работы - не менее 2-х лет;
  • готовность к периодическим выездам по объектам (по Москве);
  • грамотная устная и письменная речь;
  • знание нормативно-правовых актов по проведению закупок, формированию отчётности с учётом специфики бюджетного учреждения;
  • ответственность, коммуникабельность, пунктуальность, внимательность.

Условия:

  • Тип занятости: полная занятость, полный день (5/2, с 9:00 до 18:00);

  • Оформление по ТК РФ, социальный пакет, материальная помощь к отпуску;

  • Стабильная заработная плата два раза в месяц + ежемесячные, квартальные премии;

  • Предоставление отпуска (ежегодный основной 28 к.д. + дополнительный отпуск 8 к.д.).