Senior java developer

Дата размещения вакансии: 06.02.2025
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Наша команда занимается разработкой и поддержкой системы управления резервами в рамках пруденциального регулирования. Мы создаем решения, которые помогают банку эффективно управлять рисками при выдаче продуктов клиентам, таких как ипотека, потребительские кредиты и банковские карты. Наш продукт отвечает за расчет ставки резервирования, что является критически важным элементом процесса управления финансовыми обязательствами банка. Также наша команда реализует мастер-систему хранения данных, которая обеспечивает целостность и доступность информации.

Обязанности

  • разработка и поддержка ключевых компонентов системы управления резервами
  • руководство командой разработчиков: задачи, качество работы, решение технических проблем
  • проектирование архитектуры, выбор технологий
  • соответствие решений требованиям безопасности и производительности
  • взаимодействие с аналитиками, тестировщиками и другими участниками проекта
  • разработка и поддержка RESTful API, интеграция с внешними системами через Kafka
  • код-ревью, юнит-тесты, автоматизация тестирования
  • оптимизация процессов, внедрение новых технологий для повышения эффективности команды.

Требования

  • опыт разработки на языке Java (8+) от 3 лет
  • глубокое знание Java Core, Java Collections, Java Concurrency, Multithreading, JMM, JVM internals
  • опыт работы с технологиями Spring 5, Spring Boot 2, понимание основ Dependency Injection
  • уверенное владение Hibernate
  • хорошее знание принципов ООП, SOLID, DRY, KISS
  • опыт проектирования и разработки REST API
  • работа с реляционными СУБД, особенно PostgreSQL, уверенное владение SQL
  • навыки работы с очередями сообщений, опыт использования Kafka
  • знание инструментов разработки: Maven, Git, Jira, Confluence
  • опыт работы с OpenShift.

Условия

  • работа в современном и комфортном офисе рядом с метро Василеостровская, Приморская, Спортивная
  • ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия
  • расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
  • уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
  • ипотека для сотрудников выгоднее до 4%
  • бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компании-партнёров
  • вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
  • корпоративная пенсионная программа.