Специалист по организационному развитию

Дата размещения вакансии: 07.02.2025
Работодатель: Торговый дом Элит Трейд
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Иркутск
Трактовая улица 6/4
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Привет, прирожденный Бизнес-партнер по управлению персоналом! Ищешь интересные задачи, слаженную командную работу и разнообразную офисную жизнь? А мы ищем тебя!

ЭЛИТ ТРЕЙД – лидер в сфере «Фудсолюшин» на территории сибирского и дальневосточного региона. Компания транслирует сильную корпоративную культуру, стимулируя высокие личностные достижения сотрудников.

Наша миссия – Быть на волне трендов. Быть новаторами. Предвосхищать ожидания.

Сегодня "Элит Трейд" - это компания со штатом более 800 человек, с головным офисом в г. Иркутске. У нас 4 - филиала и 2 центра компетенций специалистов сферы HORECA.

Приходи к нам и получишь стабильный заработок, поддержку в реализации твоих амбиций и шикарный профессиональный опыт!

Твои задачи:

  1. Ввод на должность новых членов команды:
    • Разработаешь и внедришь систему «Добро пожаловать!» - стандартизированные процедуры адаптации для наших ключевых позиций: менеджеры по продажам, специалисты по закупкам, логисты, эксперты по ценообразованию и ВЭД.
    • Создаешь «путеводители новичка» — чек-листы и регламенты для каждого этапа адаптации, чтобы каждый новый сотрудник чувствовал себя уверенно и понимал свои задачи.
    • Поможешь линейным руководителям стать настоящими наставниками, обучая их лучшим практикам сопровождения новичков.
  2. Образование и развитие: построение траектории успеха:
    • Создаешь собственные обучающие программы, тренинги и курсы для новых и опытных сотрудников.
    • Разработаешь методические пособия, видеоуроки и другие инструменты для самостоятельного обучения, чтобы наши сотрудники могли увеличить свой ритм.
  3. Сопровождение на всех этапах: уход и поддержка:
    • Будешь рядом с коллегами на протяжении всего их пути в компании, помогая осваивать новые навыки и адаптироваться к изменениям.
    • Будешь консультантом по любым вопросам: от корпоративной культуры до карьерного роста.
    • Укрепляешь командный дух, улучшаешь атмосферу взаимопомощи и поддержки.
  4. Удержание талантов: мотивация и информативность:
    • Будешь внимательно следить за успешным проведением испытательного срока.
    • Будешь инициировать мероприятие, которое повысит мотивацию и удовлетворенность сотрудников.

Мы ждем от тебя:

1. Образование: Высшее, желательно в области управления персоналом, психологии, социологии, кадрового управления, бизнес-администрирования.

2. Опыт: От 1 до 3 лет в сфере управления персоналом, обучения и развития или соответствующих областях. Опыт работы в коммерческом блоке будет преимуществом!

3. Профессиональные знания:

  • Глубокое понимание бизнес-процессов в коммерческом блоке.
  • Знание методик повышения и обучения персонала.
  • Навыки создания регламентов и чек-листов.

4. Личностные качества:

  • Высокий уровень эмпатии и коммуникабельности – ты будешь душой компании!
  • Умение выстраивания доверительных отношений с сотрудниками.
  • Стрессоустойчивость и умение работать в режиме многозадачности.
  • Гибкость и умение быстро перестраиваться – мы ценим динамику!
  • Грамотная устная и письменная речь – ты должен уметь донести свою мысль.

От себя гарантируем:

  • Конкурентоспособную заработную плату;
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ;
  • Юридическую безопасность и защиту трудовых отношений;
  • График 5/2 с 8:30 до 17:00;
  • Корпоративное питание;
  • Уверенность в будущем и стабильность;
  • Поддержка и помощь наставника и руководителя;
  • Доступ к современным программам и обучение за счет компании;
  • Карьерный рост — для самых целеустремленных!

Мы ценим своих сотрудников так же, как и наших клиентов. Каждый из нас постоянно развивается в уникальной и сильной команде профессионалов своего дела, любые старания и стремления не остаются не замеченными! Нажми «откликнуться» — мы ждем тебя!