Менеджер по подбору и адаптации персонала (гибридный график)

В связи с активным ростом компании нужен специалист на подбор и адаптацию в нашу клевую команду :)

Обязанности:

• Подбор персонала (5-7 вакансий в месяц, как линейный так и офисный персонал;
• Поиск и внедрение новых решений для закрытия вакансий, мониторинг рынка труда;
• Выстраивание эффективной коммуникации с заказчиками;
• Адаптация новых сотрудников, контроль их работы на испытательном сроке;
• Участие в других проектах отдела персонала;

Требования:

• опыт работы в подборе персонала от 1 года с офисными вакансиями;
• высшее образование;
• желание развиваться в других направлениях hr, не только подбор:)

Условия:

• официальное трудоустройство с первого рабочего дня;
• стабильная, "полностью белая" заработная плата;
• интересная работа в дружной команде профессионалов;
• возможности профессионального роста (у нас стартап);
• гибкое начало рабочего дня с 8-00 до 11-00 и соответственно окончание рабочего дня 17-000 - 20-00;
• после адаптации можно перейти на гибридный график работы (2 дня из дома).