Руководитель по иммиграционной практике

Дата размещения вакансии: 07.02.2025
Работодатель: UPPERCASE UAE
Уровень зарплаты:
от 5000 RUR
Город:
Москва
Cluster X X3
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

UPPERCASE GROUP — международная группа компаний, предоставляющая юридические, бухгалтерские и цифровые бизнес-решения для частных и корпоративных клиентов по всему миру. Мы специализируемся на регистрации бизнеса и корпоративных услугах, работая с более чем 4000 клиентами в 6 офисах в ОАЭ, Казахстане и Гонконге.

Один из наших ключевых проектов — UPPERCASE LEGAL, который объединяет экспертизу в нескольких юридических сферах. Мы сопровождаем сделки, разрешаем споры и консультируем клиентов в таких отраслях, как энергетика и недропользование, банковское дело и финансы, недвижимость и строительство. Благодаря глубокому пониманию международного права и высоким стандартам работы мы успешно реализуем сложные проекты в странах Ближнего Востока и Северной Африки (MENA).

Кроме того, мы предоставляем услуги международного иммиграционного консалтинга. Помогаем состоятельным клиентам и крупным корпоративным структурам получать ВНЖ и пр в различных юрисдикциях. Сейчас мы ищем Руководителя иммиграционной практики, который возглавит это направление и выведет его на новый уровень.

Мы предлагаем:

  • Работу в международной команде с амбициозными задачами и интересными проектами.
  • Конкурентный уровень дохода: фиксированный оклад + бонусы, обсуждается индивидуально в зависимости от опыта. Выплаты в USD на долларовый счёт.
  • Гибкий формат оформления: на период удалённой работы — договор оказания услуг, при переезде в Дубай — трудоустройство по ТК, визу и медицинскую страховку.
  • Удобный график: 5/2 (суббота и воскресенье — выходные), с 9:00 до 18:00 по времени ОАЭ.
  • Возможности для профессионального роста и развития.
  • Рабочее место: приоритет — офис в ОАЭ, но возможна удалённая работа с регулярными поездками в Дубай (раз в несколько месяцев).

Что важно для нас:

  • Опыт: минимум 5 лет работы в иммиграционном консалтинге, включая опыт работы с HNWI-клиентами.
  • Знания: глубокое понимание программ получения ВНЖ и гражд. в различных странах (ЕС, Карибский регион, Киргизия и др.) и знание законодательства в сфере иммиграции.
  • Стратегическое мышление: умение выстраивать стратегию, работать с ключевыми клиентами и руководить командой.
  • Языковые навыки: свободное владение русским и английским (С1-С2) языками (дополнительные языки — преимущество).
  • Командировки: готовность к периодическим командировкам.

Что Вам предстоит:

  • Стратегическое развитие: управлять стратегией развития иммиграционной практики компании и формировать продуктовую линейку.
  • Консультации: консультировать клиентов (HNWI, UHNWI, международные компании) по программам гражд. и ВНЖ: ЕС, страны Карибского бассейна, Киргизия и другие юрисдикции.
  • Индивидуальные решения: выстраивать персонализированные решения под запросы клиентов и анализировать их потребности.
  • Взаимодействие с органами: вести процесс оформления документов, сотрудничая с государственными органами и партнёрами.
  • Контроль качества: обеспечивать высокий уровень сервиса и поддерживать долгосрочные отношения с клиентами.
  • Анализ законодательства: следить за изменениями в законодательстве и адаптировать бизнес-процессы компании.
  • Развитие команды: управлять командой и внедрять новые продукты в сфере иммиграционного консалтинга.

Если Вы обладаете значительным опытом в сфере иммиграционных программ для клиентов HNWI/UHNWI и хотите стать частью международного проекта, будем рады обсудить сотрудничество!