Руководитель SEO-отдела / Teamlead SEO (Romikey)

Дата размещения вакансии: 13.02.2025
Работодатель: Roistat
Уровень зарплаты:
от 130000 до 200000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

О нас
Romikey - digital-агентство полного цикла. Среди услуг есть контекстная реклама, SEO-продвижение, разработка сайтов и тд. Мы помогаем нашим клиентам привлечь клиентов, увеличить охваты или выйти в :top: - работаем с разными запросами и целями клиентов.

Ищем Руководителя SEO направления с опытом на руководящей позиции, который:

  • в работе придерживается определенной структуры, но при этом добавляет и немного креатива;
  • опирается на результат и цифры, а не только на внутренние ощущения;
  • находится в постоянном развитии, качает и мозг и скиллы;
  • ищет способы, а не только причины;
  • активен, позитивен и легок в общении.

Что нужно знать, иметь и уметь, чтобы у нас работать:

  • Опыт работы с Яндекс.Метрика, Google Analytics;
  • Опыт SEO-продвижения в разных нишах и на разных движках сайтов;
  • Успешный опыт работы с медапланированием;
  • Опыт работы с командой от 3-х человек (опыт наставничества подойдет тоже);
  • Аналитический склад ума;
  • Работоспособность, целеустремленность, умение доводить дело до конца;
  • Умение работать с большими объемами информации;
  • Инициативность и ответственность.

Порядок работы примерно такой: проанализировал работу команды ➡️ определил точки роста ➡️ прописал стратегию работ и ожидаемые результаты ➡️ проработал недочеты со своей командой (6 чел) ➡️ оценил результаты ➡️ и заново.

Ну а если подробнее, то задачи следующие:

  • Выставление планов и контроль работы над проектами;
  • Участие в формировании команды (найм, адаптация);
  • Проведение тренингов и обучения для всех сотрудников;
  • Помощь специалистам в работе со сложными кейсами;
  • Улучшение показателей отдела, выполнение ключевых метрик (сдача проектов, пролонгация, выполнение медиаплана);
  • Контроль статистик и предоставление отчетности по работе отдела;
  • Распределение проектов между специалистами;
  • Соблюдение корпоративной культуры и ценностей компании.

Мы ценим работу сотрудников, поэтому предоставляем хорошие условия работы:

  • понятный график работ без задержек и работы в выходные и праздники (с ПН по ПТ);
  • гибкое начало рабочего дня - 9:00-18:00 или 10:00-19:00;
  • полностью официальное оформление с белой зп, всеми отпусками и больничными;
  • удаленный формат работы;
  • поддержка сотрудников в профессиональном развитии (бонусы за прочтение проф литературы, оплата доп курсов);
  • индивидуальная система мотивации (подберем исходя из твоих скиллов, компетенций и собственных пожеланий).

Проверка на внимательность! Напиши в сопроводительном, с каким количеством сотрудников в подчинении работал :)