Медицинская сестра (медицинский брат) по массажу

Обязанности:

• Проведение обследования пациента с целью определения методики проведения медицинского массажа
• Выполнение медицинского массажа с учетом индивидуальных особенностей и возраста пациента и контроль его эффективности
• Ведение медицинской документации
• Оказание медицинской помощи в экстренной форме.

Особые условия допуска к работе: Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации

Требования:

• Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена по одной из специальностей: "Сестринское дело", "Лечебное дело", "Акушерское дело" и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по специальности "Медицинский массаж" или Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по специальности "Медицинский массаж"

Условия:

• 36-часовая/39-часовая рабочая неделя
• Рабочее место располагается по местонахождению санатория: Московская область, Одинцовский район, поселок Барвиха (8 км от МКАД по Рублёво-Успенскому шоссе, ближайшая станция метро "Молодежная").
• Шестидневная рабочая неделя (с 8.00 до 14.00 пн-пт, с 8.00 до 13.00 сб.) или работа по графику 2/2 (с 08.00 до 19.00)
• Дополнительный оплачиваемый отпуск - 5 календарных дней.
• Льготы и компенсации в соответствии с Коллективным договором учреждения.
• Корпоративный транспорт от м. Молодежная и от ж/д ст. Одинцово.
• Прикрепление на медицинское обслуживание к Центральной клинической больнице с поликлиникой Управления делами Президента Российской Федерации.
• Питание в столовой для сотрудников по льготным ценам.
• Возможность отдыха и лечения в санаториях и домах отдыха Управления делами Президента Российской Федерации.
• Для детей сотрудников - посещение детских садов, отдых в оздоровительных лагерях и детских санаториях с частичной компенсацией стоимости.