«эВ-групп» - компания, управляющая крупнейшими инжиниринговыми активами, которые способствуют трансформации электроэнергетики, промышленности и инженерной инфраструктуры России. Технические и управленческие компетенции в области проектирования, снабжения и строительства, промышленной автоматизации и производства электротехнического оборудования позволяют «эВ-групп» решать задачи любой сложности.
Более 9 000 сотрудников на наших объектах каждый день воплощают в жизнь самые масштабные проекты федерального значения.В связи с интенсивным развитием компании и высокими темпами роста численности персонала приглашаем в команду активных, целеустремленных, смелых, профессиональных сотрудников!
Обязанности:
-Анализ заработных плат в сравнении с аналитикой по рынку и конкурентам; -Организация и сопровождение процесса пересмотра заработных плат; -Участие в обзорах рынка заработных плат, мониторинг рынка и подготовка аналитических срезов по запросу;
-Участие в проектах управления бюджетированием и аналитикой ЗП.
Требования:
- Аналогичный опыт работы по трудовой книжке от 3х лет и больше;
- Высшее, законченное образование по направлению вакансии;
- Знание принципов и методов изложения информации и терминологии обзоров компенсаций и льгот;
- Знание и опыт работы с методиками оценки должностей (Hay Group, Towers Watson, Mercer, PwC); Грейдирование
- Владение Excel на уровне продвинутого пользователя (формулы, сводные таблицы), хорошее знание остальных программ MS Office, 1С ЗУП 8.3.
Условия:
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.
- Конкурентоспособный уровень заработной платы, годовые бонусы.
- График работы: 5/2. Полностью белая оплата, выплаты 2 раза в месяц на банковскую карту.
- ДМС со стоматологией после испытательного срока.
- Корпоративный учебный центр/внешние курсы.
- Корпоративная библиотека.
- Подарки и праздничные мероприятия для детей сотрудников.
- Корпоративный спорт и мероприятия.
- Бесплатно в офисе: вода, чай, кофе.
- Возможность дальнейшего профессионального развития и карьерного роста.
