Главный специалист по организационно-техническому развитию

Обязанности:

• 1. Формирование нормативной базы по направлениям технической политики. Контроль исполнения технической политики.
• 2. Разработка и организация процедур развития дополнительной компетенции услуг сервиса по направлениям автоматизации, электроэнергетических систем.
• 3. Контроль выполнения требований стандартов менеджмента качества, экологического менеджмента, нормативно-технической документации и законодательных актов.
• 4. Подготовка тендерной документации на оказание сервисных услуг.
• 5. Разработка и анализ методических материалов, регламентов, правил.
• 6. Участие в обеспечении организации необходимыми лицензиями и сертификатами.

Требования:

• Знание законодательных и нормативных правовых актов, стандартов менеджмента качества, экологического менеджмента,
  менеджмента безопасности труда и охраны труда.
• Опыт работы в создании/эксплуатации автоматизированных систем управления, эксплуатации электрооборудования.
• Знание нормативно технической документации в области АСУТП, электроэнергетики.
• Знание принципов формирования стоимости услуг, тендерных предложений.

Условия:

• Удобный график работы: пн-пт 08:00-17:00;
• Работа в крупной компании федерального уровня;
• Конкурентная достойная заработная плата с системой оплаты труда (Оклад+надбавки+доплаты+премии);
• Трудоустройство по ТК РФ, полный социальный пакет;
• Современное оборудованное рабочее место;
• Корпоративное обучение за счет Компании;
• Возможности для профессионального роста и развития
• Корпоративные социальные программы для сотрудников: добровольное медицинское страхование, фитнес, корпоративные конкурсы и мероприятия, подарки для детей и т.д.;
• Доплаты к отпуску;
• Возмещение работникам компании стоимости обучения в ВУЗе;
• Сильная команда‚ где есть у кого поучиться.
• Мы будем рады, если Вы станете частью нашей Команды!