Аналитик в отдел карьерного развития

Дата размещения вакансии: 19.02.2025
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Новосибирск
Серебренниковская улица 20
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы ищем аналитика, который будет играть ключевую роль в развитии карьеры сотрудников нашей компании. Если вы стремитесь к профессиональному росту в динамичной и ориентированной на результат команде, мы будем рады видеть вас в нашем коллективе!

Обязанности

  • сбор и обработка данных о развитии сотрудников, создание отчетов в Excel
  • подготовка регулярной и запрашиваемой отчетности по деятельности
  • подготовка презентационных и сопроводительных материалов для Руководства подразделения
  • участие в проектах по оценке сотрудников, сбор и анализ данных
  • общение с заказчиками по аналитическим выводам и рекомендациям.

Требования

  • высшее образование
  • знание Microsoft Office (Excel, PowerPoint)
  • навыки работы с большими массивами данных
  • понимание методов анализа операционных процессов
  • владение навыком делового общения и проведения переговоров
  • опыт работы в области обучения, карьерного развития или оценки персонала будет преимуществом.

Условия

  • работа в офисе по адресу: ул. Серебренниковская, 20
  • временная позиция до конца 2025 года
  • работа в крупнейшем банке России
  • трудоустройство согласно ТК РФ
  • возможность карьерного роста
  • гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
  • льготные условия кредитования
  • ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
  • бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
  • корпоративная пенсионная программа
  • обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию
  • курсы для будущих родителей, материальная поддержка молодых мам, детский отдых и подарки за счет компании
  • реферальная программа для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 тыс. рублей.