Специалист по кадрам / ведущий специалист-эксперт отдела обеспечения деятельности

Обязанности:

ВАКАНСИЯ НА ПЕРИОД ОТСУТСТВИЯ ОСНОВНОГО РАБОТНИКА (ДЕКРЕТНАЯ ДОЛЖНОСТЬ С 20.04.2025)

Ведущий специалист - эксперт отдела обеспечения деятельности является специалистом по кадровому учету. На него возложено ведение кадровой работы, воинского учета, работы по противодействию коррупции в полном объеме (штат 45 чел.) В рамках, возложенных на отдел задач и полномочий в его должностные обязанности входит:

• подготовка приказов и распоряжений, связанных с поступлением на федеральную государственную гражданскую службу, ее прохождением, заключением служебного контракта, увольнением гражданского служащего с гражданской службы;

• составление и учет табелей учета служебного времени;

• формирование графиков ежегодных отпусков;

• консультация по правовым и иным вопросам гражданской службы, трудового законодательства;

• оформление заявок и иных документов по подготовке, переподготовке, повышению квалификации и стажировках;

• проверка сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также соблюдения гражданскими служащими ограничений, установленных федеральным законодательством;

• подготовка и оформление документов по воинскому учету, бронированию;

• формирование ведомственной и статистической отчетности по кадровым вопросам, в том числе СФР, Росстат;

• работа в федеральной государственной информационной системе «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации»;

• работа в 1 С Зарплата и кадры государственного учреждения, СКБ «Контур», СЭД «Дело».

Требования:

• наличие высшего образования не ниже уровня бакалавриата по специальности «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», "Экономика", "Управление персоналом";

• опыт работы от 1 года;
• знание Федерального закона от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
• знание Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
• знание Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
• знание Трудового Кодекса Российской Федерации.

Условия:

• полный социальный пакет;
• ежегодный оплачиваемый отпуск + доп отпуск за выслугу лет на госслужбе;
• единовременная выплата к отпуску в размере 2 окладов денежного содержания+ материальная помощь в размере 0,5 должностного оклада;
• 5 дневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00