Заместитель финансового директора

Привет!

KODE активно растёт, поэтому сейчас мы в поисках заместителя финансового директора.

Немного о нас: KODE разрабатывает цифровые продукты (mobile, web, backend, IoT, Conversation Design & etc.) с 2013 года, занимая на сегодняшний день 1 место в Рейтинге мобильных разработчиков Рунета 2024 года. В нашей команде работает более 350 профессионалов своего дела по всему миру, каждый день делая жизнь пользователя, бизнеса и государства лучше.

Чем предстоит заниматься:

TeamLead:

• Управление отделом adm: наём, адаптация, обучение, развитие, контроль загрузки;

Кадровые задачи:

• Контроль работы кадровой службы: мониторинг корректности списания рабочих часов производственными сотрудниками, проверка кадровых документов и их визирование, участие в разработке регламентов для административного отдела;

HR/PR:

• Бюджетирование расходов отделов по направлениям;

• Участие в разработке инструментов системы мотивации руководителей подразделений компании;

Бухгалтерия:

• Контроль ежедневных/недельных и месячных графиков платежей, оптимальности распределения потоков;

• Периодический аудит системы 1С на полноту бух. учета, контроль соответствия бухгалтерского учета целям управленческого;

• Отслеживание внешних нормативных изменений, вынесение предложений по совершенствованию и внедрению новых техник учета и анализа;

Юридическое направление:

• Согласование части коммерческих документов и участие в аналитической работе по снижению потенциальных рисков у компании;

Управленческая отчетность:

• Контроль закрытия финансовой командой всех показателей внутренней управленческой отчетности, способствование развитию системы управленческих отчетов и автоматизации процессов;

• Участие в разработке и курировании блока юнит-экономики;

• Составление разных аналитических отчетов по запросу руководителя.

Что мы ждем от нового члена команды:

• Опыт работы на позиции зам. финансового директора / финансового директора / директора по экономике от 3 лет;
• Высшее экономическое образование;
• Опыт управления отделом от 5 сотрудников;
• Уверенные знания в области бухучета и налогообложения, общие знания ТК;
• Продвинутые навыки использования MS Office, Google Docx/Sheets и 1С;
• Soft-скиллы: системное мышление, высокая стрессоустойчивость, умение предлагать взвешенные аргументированные решения, умение работать с большим объемом информации.

Будет плюсом:

• Успешный опыт автоматизации бизнес-процессов и/или управленческой отчетности;

• Опыт работы с SQL-запросами, Power Query, Power BI;

• Знание английского языка на базовом уровне.

Что мы можем предложить:

• Трудоустройство в аккредитованную IT-компанию (подходим для IT-ипотеки и предоставляем отсрочку от срочной военной службы);
• Гибкие процессы и адекватный менеджмент;
• Отсутствие бюрократии и тотального контроля: мы не логируем экраны и очень лайтово трекаем рабочее время;
• Гибкое начало рабочего дня;
• Комфортный офис в Калининграде (удалённый формат не рассматриваем);
• Программу релокации для тех, кому не сидится на месте и нравится ходить в офис;
• Прозрачность в коммуникациях, задачах, планах развития;
• Регулярную индексацию заработной платы;
• Саппорт и поддержку инициатив;
• Технологизации (выделенное рабочее время специально под развитие) и возможность влиять на проекты;
• Полный пакет ДМС (стоматология, ветеринария, скорая помощь).

F.A.Q.

• Ревью резюме соискателей делает финансовый директор;
• Есть тестовое задание, которое мы предложим выполнить перед интервью;
• Интервью будет проходить в 2 этапа, но возможно уложимся в 1;
• Испытательный срок есть и обычно он длится 2-3 месяца;
• Финансовое вознаграждение в рынке и обсуждается по результатам технического собеседования;
• Еще для тех, кому это близко, у нас есть целая куча развлекательных и профессиональных ивентов, выездные корпоративы, английский, своя рок-группа и много чего еще, чем можно отвлечься и разгрузить голову.

Будем рады видеть вас частью нашей команды!