Привет! Мы — диджитал-продакшн Wemakefab. Специализируемся на дизайне и разработке онлайн-сервисов, корпоративных сайтов и интернет-магазинов. Делаем упор на функциональность и UX/UI. Наши проекты получили больше 150 наград на Tagline Awards, «Рейтинге Рунета», «Золотом Сайте» и других конкурсах. Среди наших клиентов — «ВКонтакте», СТС, «Сбер», «Бургер Кинг».
Ещё мы развиваем собственный продукт Dprofile — платформу для дизайнеров, заказчиков, школ и менторов.
Мы убеждены, что компания развивается, когда в ней развиваются люди. Поэтому создаём среду для профессионального и личностного роста. Ценим взаимоуважение, доверие и взаимопомощь. Любим неформальное общение и юмор, но не терпим панибратство и сплетни.
Мы начинаем поиски Менеджера проектов, кто возьмет на себя ответственность за ведение IT-проектов, будет грамотно управлять командой и доводить задачи до успешного завершения.
Чем предстоит заниматься:
- Управлять проектами в рамках гибких методологий со всеми вытекающими мероприятиями: планирование, груминг, дейлики, демо, ретро и т.п.
- Ставить задачи команде в Jira, помогать в их декомпозиции и уточнении требований при необходимости.
- Составлять и вести плана проекта, контролировать соблюдения сроков со стороны команды, помогать отстающим.
- Периодически проводить статус-встречи с клиентами и показывать результаты работы.
- Организовывать пресейлы проектов: снимать требования с клиента, проводить дискавери, готовить оценки и сметы вместе с лидами направлений, защищать сметы.
- Вести финансовую отчётность по проектам: план/факт, трудозатраты, маржинальность и прочее.
- Работать с первичной документацией, чаще всего это акт + отчёт по результатам.
- Периодически согласовывать типовые договоры, юристы и бухгалтер в помощь.
- Собирать дебиторку, если подошло время.
Что мы ищем в кандидате:
- Опыт 2-3 года в заказной разработке (веб и мобильные проекты).
- Умение реализовать проект "от и до" в рамках плановых показателей.
- Способность вести переговоры с заказчиком и отстаивать нашу позицию.
- Хорошее понимание Scrum и умение проводить основные церемонии.
- Опыт в сборе команды и запуске проекта с нуля.
- Навык составления финансовой модели проекта, оценки ресурсов и плановой маржинальности.
- Успешная работа с командами 5-10 человек, а так же сложными заказчиками у которых регулярно меняются требования.
- Умение составить гант, разбить проект на спринты и оценить их сложность.
Будет плюсом:
- Опыт работы разработчиком или системным аналитиком.
- Прохождение курсов, обучения в сфере управления проектами.
Если перейти к личным качествам, то вы:
- Любите организовывать работу людей.
- Цените порядок, системность, всё по полочкам.
- Сначала думаете, а потом делаете.
- Можете заряжать людей на активные действия.
- Доброжелательны, умеете расположить к себе.
- Решения принимаете на основе цифр, а не эмоций.
- С оптимизмом смотрите в будущее.
Мы предлагаем:
- Работа в аккредитованной IT-компании.
- Официальное трудоустройство или гибкие формы сотрудничества: ГПХ, ИП, самозанятость.
- Удалёнка, гибрид или офис в центре Санкт-Петербурга.
- Возможности для роста и сильное комьюнити внутри команды.
- Участие в профильных мероприятиях.
- Помощь в построении личного бренда.
- Компенсация обучения.
