Менеджер по подбору персонала

Условия:

• Официальное оформление согласно ТК РФ, полностью белая зарплата.

• Прозрачная оплата труда (60 000 + KPI, квартальные премии).

• Обучение и развитие.
• Возможность карьерного роста внутри компании.
• Работа в комфортном офисе с дружелюбным коллективом.
• График работы с 9:00 до 18:00.
• Выездные корпоративные мероприятия для всех сотрудников.
• Рассматриваем соискателей без опыта работы в данной сфере.
• Возможны командировки по территории ДВ на 1-2 недели раз в квартал.

Обязанности:

Массовый и точечный подбор линейного персонала (от телефонного интервью до момента выхода на работу):

• Поиск кандидатов на job-ресурсах.
• Прием звонков от кандидатов, информирование об обязанностях и условиях работы.

• Организация и проведение собеседований, формирование положительного впечатления у кандидатов о компании.

• Ведение базы данных рабочего персонала.

• Контроль выхода персонала и координация работы на объектах заказчиков. При необходимости оперативное предоставление замены персонала.

• Учет рабочего времени персонала и согласование табеля с заказчиками.
• Контроль соблюдения рабочим персоналом трудовой дисциплины на объектах заказчика

Требования:

• Ответственность
• Желание развиваться в сфере HR.
• Желание работать с людьми
• Готовность решать сложные вопросы с персоналом
• Готовность доводить начатое дело до конца
• Готовность к самостоятельной работе и ответственности за выполняемые задачи
• Быть готовым решать рабочие вопросы в Сб и Вс, и после 18:00 (рабочий сотовый телефон)