Начальник сектора по управлению качеством и работе с ЛНД

Обязанности:

• Управлять системами менеджмента качества в рамках филиала в части поддержки, анализа и совершенствования системы менеджмента качества Общества в рамках филиала;
• Разрабатывать, согласовывать и контролировать исполнение программы и планов внутренних аудитов филиала, организовывать и проводить внутренние аудиты системы менеджмента качества;
• Осуществлять подготовку и подписание распорядительной документации по проводимым внутренним аудитам филиала;
• Контролировать качество и своевременность отработки корректирующих действий, сформированных по результатам внутренних аудитов;
• Участвовать в разработке, внедрении, интеграции и подготовке к сертификации системы менеджмента качества Общества в рамках филиала;
• Проводить анализ результативности метрик процессов филиала;
• Участвовать в разработке и внедрении методологии описания бизнес-процессов филиала;
• Поддерживать и развивать систему управления рисками в рамках филиала, в части координации и участия в идентификации, анализа и оценки рисков филиала;
• Формировать и контролировать соблюдение план-графика разработки и актуализации ЛНД филиала;
• Проводить периодическую оценку состояния фонда ЛНД, проводить и контролировать экспертизу разрабатываемых ЛНД на предмет целостности и непротиворечивости задокументированных бизнес-процессов требованиям Общества.

Требования:

• Высшее образование, в области «Управление качеством», «Юриспруденция», «Документоведение и архивоведение»;
• Опыт практической работы не менее 5 -ти лет в области управления системами менеджмента качества;
• Знание предметной области (государственных (ГОСТ) и международных (ISO) стандартов в области систем качества и управления услугами в области информационных технологий;
• Знание методов внедрения системы оценки эффективности деятельности;
• Практический опыт проведения внутренних аудитов, разработки и оценки метрик процессов, услуг.

Условия:

• Оформление в штат в соответствии с ТК РФ.
• Конкурентоспособная заработная плата (обсуждается по результатам собеседования).
• Соц. пакет (ДМС с первого дня оформления на работу, мобильная связь, санаторно-курортное лечение, спортивные мероприятия)
• Внутренний университет.
• Корпоративная электронная библиотека.