Заместитель начальника отдела службы 112

Дата размещения вакансии: 25.02.2025
Работодатель: Государственное учреждение Тульской области Управление противопожарной службы
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Щекино
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • принимать участие в разработке областных целевых программ в области создания, использования и развития системы-112,
  • своевременно отрабатывать документы, полученные для исполнения,
  • координировать действия персонала отдела «Служба-112» и принимать дополнительные действия по организации своевременного реагирования на вызов по единому номеру «112»,
  • участвовать в организации межведомственного взаимодействия в рамках согласованного регламента центра обработки вызовов и дежурно-диспетчерских служб экстренных оперативных служб Тульской области при реагировании на вызовы, поступающие через единый номер «112»,
  • участвовать в организации выполнения требований регуляторов в сфере информационной безопасности,
  • участвовать в оказании методической помощи администрациям муниципальных образований и руководителям организаций по работе установленных у них автоматизированных рабочих местах программного комплекса УСПО,

  • вести табель учета рабочего времени и отпусков,

  • проводить тренировки с сотрудниками отдела, с принятием зачета.

Требования:

  • высшее профессиональное (техническое) образование,
  • опыт административной работы,
  • знание принципов организации комплексной защиты информации, способов предупреждения несанкционированного доступа к информации,
  • знание состава и содержания организационных и технических мер по обеспечению безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах персональных данных с использованием средств криптографической защиты информации, необходимых для выполнения установленных Правительством Российской Федерации требований к защите персональных данных,
  • знание порядка оформления технической документации,
  • опыт работы на руководящих позициях не менее 1 года.

Условия:

  • оформление по ТК РФ с первого дня,
  • график работы 5\2,
  • отпуск 40 календарных дней.