QA Lead Manual / Руководитель команды тестирования

Дата размещения вакансии: 25.02.2025
Работодатель: USETECH
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

UseTech входит в топ-15 лидеров разработки программного обеспечения на российском рынке (CNews Analytics), в топ-7 лучших IT-работодателей России 2022 (HeadHunter и Habr.Карьера) и 4 года подряд получает 1 место субрейтинга HeadHunter в номинации "Самые вовлеченные сотрудники".

Сейчас мы находимся в поиске Руководителя команды тестирования

Обязанности:

  • Менеджерские задачи по управлению командой тестировщиков на проекте;

  • Функциональное, E2E, регрессионное тестирование web;

  • Написание тест-кейсов, чек-листов и их актуализация;

  • Управление созданием и поддержкой тест-кейсов;

  • Фиксирование обнаруженных багов в системе баг трекинга;

  • Отслеживание заведённых багов на всех этапах;

  • Управление созданием тест-кейсо;

  • Согласование планов тестирования на стороне поставщика;

  • Контроль за выполнением планов тестирования / багтрекинг.

Пожелания к опыту кандидатов:

  • Опыт в тестировании - от 4х лет. Опыт управления командой - от 2х лет;

  • Знание SQL, опыт написания скриптов и работы с СУБД PostgreSQL.

  • Уверенные навыки работы с JIRA и TestIt.

  • Знание этапов жизненного цикла ПО и соответствующих этапов тестирования.

  • Навыки работы с технической документацией.

  • Навыки работы с Postman.

  • Понимание BPMN: Умение читать схемы в нотации BPMN.

  • Внимание к деталям: Нужен человек, способный детально и методично подходить к работе.

  • Коммуникабельность — участвуем в большом количестве кросс-функциональных процессов.

Мы предлагаем:

  • Работу в компании, которая много лет входит в топы самых престижных рейтингов – один из 25 лучших работодателей России 2020 по версии HeadHunter, 1-ое место в ежегодном рейтинге «Самые лояльные сотрудники 2020» от HeadHunter и 7 место рейтинга «Лидеры ИТ и Интернет индустрии России»;
  • Трудоустройство – только официальное по ТК РФ и в штат компании;
  • Гибкое утро (с 8 до 12 по Москве);
  • Полис медицинского страхования (ДМС + стоматология для сотрудников, скидки на страхование для членов семьи);
  • Подарки, скидки и сертификаты для детей сотрудников;
  • Оплата обучения и сертификаций;
  • Регулярные внутренние семинары под эгидой Корпоративного Университета, посвященные новым технологиям и самым актуальным темам в области аналитики, разработки, тестирования, управления;
  • Usetech English Club – обучение английскому с корпоративными скидками, разговорный клуб.