Химик-аналитик (производство АФС)

Дата размещения вакансии: 04.03.2025
Работодатель: Нанофарма Девелопмент
Уровень зарплаты:
от 65000 RUR
Город:
Казань
Беломорская улица 260
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • проведение испытаний по контролю качества лекарственных средств, исходного сырья и упаковочных материалов, промежуточной продукции и объектов производственной среды;
  • работа на оборудовании: высокоэффективная жидкостная хроматография (ВЭЖХ-УФ), газовая хроматография (ГХ-УФ), УФ-спектрофотометрия, ИК-спектрофотометрия, поляриметр;
  • организация хранения архивных и контрольных образцов лекарственных средств, исходного сырья и упаковочных материалов;
  • изучение стабильности готовой продукции;
  • участие в проведении расследования отклонений от спецификаций;
  • разработка документации по контролю качества;
  • участие в проведении квалификации лабораторного оборудования, валидации аналитических методик;
  • документирование результатов и отчетность;
  • работа с нормативной и технологической документацией.

Требования:

  • высшее образование (химическое, химико-технологическое, фармацевтическое) – бакалавриат, специалитет, магистратура;
  • не менее одного года работы по специальности при наличии высшего образования по программам бакалавриата;
  • без предъявления требований к опыту работы при наличии высшего образования по программам магистратуры, специалитета.

Необходимые знания:

  • техника лабораторных работ при проведении физико-химических испытаний;
  • характеристики лабораторного оборудования, используемого при испытаниях, правила его эксплуатации, порядок проведения калибровки, проверки работоспособности;
  • характеристики лабораторных помещений, использующихся при контроле качества, порядок контроля в них условий производственной среды.

Условия:

  • работа в стабильной и динамично развивающейся группе компаний фармацевтической промышленности;
  • официальное трудоустройство по ТК РФ;
  • ДМС (со стоматологией) после прохождения испытательного срока;
  • конкурентоспособная заработная плата (обсуждается с успешным кандидатом);
  • возможности для профессионального развития и роста.