Менеджер по контролю за персоналом

Обязанности:

• Контроль трудовой дисциплины – учет рабочего времени, анализ опозданий, прогулов, выполнения обязанностей.
  Мониторинг эффективности работы сотрудников – анализ работы через CRM системы компании, контроль за выполнением поставленных задач.
• Работа с отчетностью – составление отчетов о дисциплине, эффективности сотрудников, анализ причин низкой продуктивности.
• Взаимодействие с руководством и HR-отделом – передача информации о проблемах в коллективе, помощь в подборе и адаптации персонала.

Требования:

• Усидчивость, ответственность и готовность выполнять задания в установленные
  сроки.
• Обязательное наличие устройства на операционной системе iOS, например: iPhone, iPad или MacBook.
• Умение ясно и логично излагать мысли в отчетах.
• Способность структурировано и четко формулировать информацию.

Условия:

• Полностью удаленная работа.
• Свободный график, что делает её удобной для совмещения с учёбой или основной работой.
• Доход варьируется 50 000 рублей в месяц.
• Возможность официального трудоустройства (По совместительству или по ГПХ: услуги, подряд, ИП, самозанятые)