Главный специалист Управления сметных расчетов (конъюнктурный анализ)

Дата размещения вакансии: 06.03.2025
Работодатель: Инжиниринговый холдинг «эВ-групп»
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
2-й Звенигородский переулок
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

«эВ-групп» - компания, управляющая крупнейшими инжиниринговыми активами, которые способствуют трансформации электроэнергетики, промышленности и инженерной инфраструктуры России. Технические и управленческие компетенции в области проектирования, снабжения и строительства, промышленной автоматизации и производства электротехнического оборудования позволяют «эВ-групп» решать задачи любой сложности.
Более 10 000 сотрудников на наших объектах каждый день воплощают в жизнь самые масштабные проекты федерального значения.
В связи с интенсивным развитием компании и высокими темпами роста численности персонала приглашаем в команду активных, целеустремленных, смелых, профессиональных сотрудников!

Обязанности:

  • Сбор исходных данных от смежных подразделений для дальнейшего формирования сметной стоимости на МТРиО.
  • Расчет стоимости МТРиО на основании требований проектной документации.
  • Конъюнктурный анализ в части стоимости МТРиО.
  • Определение рентабельности проекта.
  • Подготовка необходимого комплекта документации для прохождения государственной экспертизы.

Требования:

  • Высшее образование.
  • Релевантный опыт в строительной сфере более 3 лет, желательно в сфере промышленного и энергетического строительства.
  • Знание основ ценообразования в части МТРиО (кабельно-проводниковая продукция, металлоконструкции).
  • Навыки работы с ПД и РД (чтение чертежей приветствуется), уверенный пользователь MS Office.

Условия:

  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.
  • Комфортабельный офис в шаговой доступности от м. Улица 1905 г.
  • Конкурентоспособный уровень заработной платы, годовые бонусы.
  • График работы: 5/2, рабочий день с 09.00 до 18.00.
  • ДМС со стоматологией после испытательного срока.
  • Корпоративный учебный центр/внешние курсы.
  • Корпоративная библиотека.
  • Подарки и праздничные мероприятия для детей сотрудников.
  • Корпоративный спорт и мероприятия.
  • Возможность дальнейшего профессионального развития и карьерного роста.