Руководитель по развитию и продажам продукта

Дата размещения вакансии: 10.03.2025
Работодатель: Первый Бит
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Воронцовская улица 35Ас1
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ПЕРВЫЙ БИТ — это ведущая международная IT-компания с более чем 27-летним опытом в автоматизации бизнеса. Наши решения помогают более 320 000 клиентов по всему миру оптимизировать свои процессы и внедрять цифровые инновации. В нашей команде работают более 9500 профессионалов, и мы продолжаем расти и развиваться.

Наша цель - быть лидером на рынке автоматизации продукта.

Сейчас мы ищем Руководителя по развитию продуктов, который будет работать над увеличением объемов продаж продуктов Клеверенс:

  • Склад 15;
  • Фабрика 15;
  • Магазин 15;
  • Учет 15;
  • Учет имущества.

Что мы предлагаем?

  • Подчинение напрямую руководителю компании.
  • Работа в крупной и стабильной IT-компании с высококачественными и востребованными продуктами.
  • Оформление по ТК РФ с первого дня, белая заработная плата.
  • Участие в интересных проектах и возможность самореализации.
  • Возможность проявлять и реализовывать инициативу.
  • Высокий уровень самостоятельности в принятии решений.
  • Корпоративное обучение.
  • Льготное ДМС, корпоративные скидки.

Чем предстоит заниматься:

  • Управление объемами продаж. Участие в развитии направлений продаж, мониторинг выполнения планов, внедрение корректирующих мероприятий.
  • Оптимизация процессов продаж. Анализ и внедрение предложений по улучшению, а также разработка стандартов для повышения эффективности работы.
  • Разработка стратегии по продажам. Исследование рынка, создание стратегий продвижения для различных сегментов клиентов, включая создание акций и программ лояльности.
  • Организация мероприятий для развития клиентов. Планирование и проведение семинаров, вебинаров, выставок, а также участие во внешних мероприятиях.
  • Эффективная работа с вендорами. Поддержание продуктивных отношений с ключевыми лицами, сбор и анализ обратной связи, создание единого окна для коммуникации.
  • Обучение и развитие команды. Определение потребностей в обучении и проведение тренингов, создание условий для обмена знаниями, мотивация персонала и анализ результатов.

Что мы ждем от кандидата:

  • Высшее образование и опыт в B2B-продажах в IT от 3 лет.
  • Успешный опыт выстраивания бизнес-процессов в направлении объемов продаж.
  • Коммуникабельность, аналитическое мышление и гибкость.
  • Умение нести ответственность за результаты команды.

Если вы амбициозны и готовы развиваться вместе с нами, присоединяйтесь к нам и станьте частью нашей успешной и динамичной команды!