Директор по урегулированию корпоративной задолженности

Дата размещения вакансии: 06.03.2025
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Воронеж
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Директор по урегулированию корпоративной задолженности

Обязанности

•Разрабатывать и реализовывать креативные стратегии работы с проблемными активами сегментов «Крупный бизнес» и «Средний бизнес» для максимизации прибыли Банка, сохранения бизнеса клиентов и обеспечения социальной стабильности;

•Урегулировать активы "черной зоны" в кредитной стратегии;

•Проводить мониторинг и оценку проблемности watch-листа и "красной зоны";

•Анализировать бизнес-модели и рынки проблемных заемщиков;

•Участвовать в проведении кредитно-инвестиционных сделок с нестандартными рисками и повышенной доходностью;

•Организовывать проведение финансового DueDiligence по корпоративным клиентам Территориального банка;

•Продвигать нефинансовые продукты экосистемы Банка в сфере урегулирования задолженности;

•Формировать, вдохновлять и вести к результату команду.

Требования

Образование: экономическое;

Общий стаж: не менее 10 лет; Управленческий опыт: не менее 4 лет;

Знание методологии корпоративного взыскания, кредитования;

Развитое предпринимательское мышление;

Продвинутые знания бухгалтерского учета, корпоративных финансов, отраслевой экспертизы (на уровне не ниже 75% по тесту Банка);

Знание законодательства в сфере банкротства, корпоративного права;

Навыки эффективных переговоров;

Big Data и AI.