Менеджер по работе с блогерами

Дата размещения вакансии: 06.03.2025
Работодатель: Трояновская Екатерина Игоревна
Уровень зарплаты:
от 50000 до 100000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет
Привет!
Мы — TROYANOVSKI, бренд мужской одежды, который достиг крутых результатов за полтора года.❤️
Наш бренд существует с июня 2023 года, и за короткий срок мы добились невероятных результатов: наш оборот за 2023 год составил 67 млн.рублей, за 2024 год – уже 407 млн.
Всего за три месяца мы заняли лидерские позиции в своей нише, и за этим успехом стоит наша команда — заряженные, амбициозные и не знающие границ профессионалы, которые не знают преград
Основная цель нашего идеального специалиста - увеличить количество трафика на вб путем качественных интеграций.

Требования:
- Опыт работы в сфере influencer-маркетинга, PR или digital-маркетинга от 2 лет;
- Понимание специфики работы с блогерами и социальными медиа;
- Умение качественно анализировать аудиторию блогеров и их эффективность;
- Знание основных социальных платформ (Instagram, YouTube, TikTok, Telegram и ВК);
- Понимать и отслеживать показатели своей эффективности;
- Понимание основ маркетинга и SMM;
- Знание трендов в социальных медиа и блогосфере;
- Наличие базы контактов блогеров будет преимуществом.

Обязанности:
- Анализ и подбор блогеров, соответствующих целям и аудитории бренда;
- Проверка репутации и качества контента блогеров;
- Обсуждение условий сотрудничества, согласование бюджета и форматов интеграции;
- Заключение договоров и контроль их исполнения;
- Разработка креативных идей для интеграции товара в контент блогера;
- Координация процесса создания контента (съемки, публикации и т.д.);
- Контроль сроков и качества выполнения обязательств;
- Мониторинг и анализ эффективности своих ключевых показателей;
- Подготовка отчетов;
- Оптимизация стратегий работы с блогерами на основе аналитических данных;
- Построение долгосрочных отношений с блогерами и агентствами;
- Непрерывная работа с базой блогеров;
- Отслеживание новых трендов в блогосфере и социальных медиа;
- Постоянный поиск новых перспективных блогеров и платформ для продвижения;
- Взаимодействие с другими отделами компании для согласования стратегий;
- Участие в планировании рекламных бюджетов;
- Увеличение узнаваемости бренда за счет сотрудничества с блогерами;

Условия:
- Повышение мотивации от результата;
- Возможность реализовывать самые смелые идеи (даже если они звучат дико);
- Поддержку команды, где каждый готов делиться опытом и помогать;
- Молодую, амбициозную и дружелюбную компанию (мы реально любим свою работу);
- Обучение, если потребуется, за наш счет;
- Корпоративы, где ты поймешь, что попал в лучшую команду;
- Удаленную работу с гибким графиком — результат важнее времени.

Если хочешь к нам в команду начни свое сопроводительное письмо с ответа на вопрос: Исходя из данной вакансии - почему именно ты подходишь на эту роль?