Начальник отдела кадров

Обязанности:

• Руководство отделом кадров;
• Контроль за ведением КДП в полном объеме на Предприятии;
• Организация и контроль ведения воинского учета и бронирования;
• Разработка и актуализация локальных нормативных актов (должностных инструкций, ПВТР Предприятия и т.д);
• Ведение антикоррупционной политики Предприятия;

• Подготовка и проверка отчётности (ЕФС-1,внутренняя кадровая отчётность, СФР, стат. отчетность);

• Ведение штатного расписания Предприятия, своевременная актуализация;

• Своевременная постановка задач и распределение нагрузки.

​​​​​​​Требования:

• Наличие высшего образования, дополнительное образование в области управления персоналом приветствуется;
• Отличное знание ТК РФ;
• Знание 1С: 8.3 ЗУП;
• Уверенный пользователь ПК (MS Office, Excel);
• Опыт взаимодействия с государственными и проверяющими органами;
• Умение работать в условиях многозадачности;
• Аналитические, организационные, коммуникативные навыки.

Условия:

• Оформление‚ льготы и компенсации в соответствии с ТК РФ;
• Стабильная заработная плата 2 раза в месяц;
• График работы 5/2 с 8.00 ч до 16.45 ч.