Менеджер по подбору персонала

Дата размещения вакансии: 10.03.2025
Работодатель: ЭКСПРУС
Уровень зарплаты:
от 60000 до 80000 RUR
Город:
Краснодар
Рашпилевская улица 179/1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ЭКСПРУС – ведущая консалтинговая компания в сфере экспертных услуг. Более 14-ти лет на рынке, более 26 000 + довольных клиентов и лидерские позиции в России! Наши уникальные продукты – "Рецензия" и "Экспертиза" – востребованы в самых разных уголках страны.

Меня зовут Игорь Бургела, и я руковожу департаментом по персоналу. Сейчас я ищу в команду “Менеджера по подбору персонала”. Я готов делиться своим опытом и помогать вам расти профессионально. Уверен, что работа у нас станет отличным стартом для вашего карьерного пути!

Причины работы у нас:

  1. Наш ежегодный рост в 25% говорит сам за себя: мы – компания с четкой стратегией и большими перспективами.

  2. Прозрачная система мотивации включает ежегодное увеличение зарплаты минимум на 10% - мы предлагаем нашим сотрудникам среднюю зарплату выше рыночной на 10%, стремимся к привлечению лучших специалистов в компании.

  3. Бонусы и премии – 13-я зарплата и другие поощрения за эффективность.

  4. Ни дня задержки зарплаты за всю историю компании – мы отвечаем за свои слова.

  5. Лидерские позиции на рынке и амбициозные цели компании которые расписаны на 5 лет и 10 лет.

  6. Четкие процессы без хаоса – все коммуникации между отделами строго регламентированы.

  7. Современный руководитель, который постоянно развивается и станет для вас наставником и поможет развить необходимые навыки для достижения успеха.

  8. Низкая текучка кадров – первый сотрудник компании работает с нами уже 10 лет.

  9. Открытость и обратная связь – каждый сотрудник имеет возможность влиять на процессы.

  10. Карьерный рост – в среднем сотрудники повышаются в должности за 9–12 месяцев.

  11. Система адаптации – эффективная система адаптации с дорожными картами, позволяющая быстро и комфортно освоиться в новой роли и раскрыть свой потенциал.

Ваши обязанности:

  1. Составлять и размещать объявления.
  2. Обрабатывать отклики, приглашать на собеседования.
  3. Проводить кандидатов через испытательный срок, чтобы подтвердить их продуктивность и компетентность.

Условия:

  1. Оформление сотрудников согласно Трудовому Кодексу Российской Федерации или по договору гражданско-правового характера;

  2. График работы 5/2 с 09:00 до 18:00, в пятницу короткий день с 09:00 до 17:00 (Адрес: ул. Рашпилевская 179/1, БЦ «Grand Plaza»);

Если Вы готовы присоединиться к лидерам рынка и расти вместе с нами, отправляйте свое резюме!