О нас:
MOOZ – это революционное приложение видео-конференц связи для онлайн-уроков музыки и вокала. Уроки в MOOZ в 3 раза эффективнее, чем в других популярных сервисах благодаря уникальным возможностям, которые делают дистанционное обучение музыке максимально удобным и продуктивным. Мы уже имеем платящих клиентов из 45 стран и меняем правила игры на рынке музыкального онлайн-образования, и нам нужен сильный SMM-менеджер.
Кого мы ищем?
Мы ищем креативного и проактивного SMM-менеджера, который сможет создавать вовлекающий контент, развивать соцсети, эффективно работая с аналитикой, и повышать узнаваемость бренда MOOZ на международном уровне.
Требования:
-
Опыт 2+ года в ведении соцсетей для B2C / EdTech / SaaS.
-
Знание TikTok, Reels, Shorts, LinkedIn (разные форматы, алгоритмы).
-
Понимание виральных механик, трендов.
-
Опыт работы с англоязычным контентом (США, Европа) - приоритет! Если есть дополнительные языки (испанский, бразильский португальский - большой плюс)
-
Портфолио: примеры успешных кейсов в соцсетях.
Важные софт-скиллы:
-
Креативность – умение придумывать идеи, которые цепляют и вовлекают.
-
Самостоятельность – готовность брать на себя ответственность за ведение соц сетей без постоянного контроля.
-
Командная работа – умение взаимодействовать с дизайнерами, копирайтерами, монтажерами и маркетологами.
-
Ориентация на результат – умение ставить четкие KPI, анализировать метрики и достигать роста охватов и вовлеченности.
Какие задачи предстоит решать:
-
Рост охватов через органику,
-
Создание контента, работа с UGC, виральные механики,
-
Ответы на комментарии,
-
Продажи через SMM
Что мы предлагаем:
-
Возможность стать частью глобального проекта, который меняет рынок музыкального онлайн-образования.
-
Конкурентная зарплата
-
Удаленная работа с гибким графиком.
-
Возможность масштабировать продукт на международном уровне.
-
Работа в стартапе, который объединяет технологии и музыку.
И теперь, когда ты внимательно ознакомился с вакансией, и решил, что хочешь работать в MOOZ, начни свое сопроводительное письмо со слов «Я хочу работать в MOOZ», а также напиши, почему нам стоит отдать предпочтение именно тебе. Так мы поймем, что ты действительно внимательный человек и хочешь работать с нами.
