Менеджер по персоналу

Обязанности:

1. Ведение кадрового делопроизводства двух компаний (штат 100 + сотрудников)

2. Подбор персонала, своевременное закрытие вакансий

3. Организация аттестации персонала

4. Координация обучающих мероприятий (тренинги, семинары)

Требования:

1. Отличное знание Трудового законодательства и программы 1С ЗУП 8.3

2. Опыт подбора персонала от 1 года

3. Доброжелательность, социальная зрелость, инициативность

Условия:

1. З/п обсуждается на собеседовании и соответствует рынку труда
2. График 5/2
3. Офис в центре города ул. Лермонтова, 55
4. Дружный коллектив
5. Есть комната приема пищи