Ресечер

Ценим развитие каждого сотрудника как партнера, и вместе добиваемся успеха.

ЗАДАЧИ:

• Массовый подбор персонала;
• Сопровождение кандидатов на всех этапах подбора и в процессе работы;
• Мониторинг и анализ рынка труда;
• Отчетность о проделанной работе.

НАВЫКИ:

• Опыт на аналогичной позиции от 1 года;
• Умение искать и находить новые источники поиска и привлечения кандидатов;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Инициативность, высокий уровень сомостоятельной работы;
• Проактивность, желание развиваться в профессиональной сфере.

УСЛОВИЯ:

• Конкурентоспособное вознаграждение;
• Погружение в уникальную корпоративную культуру;
• Поддержка куратора на всех этапах адаптации;
• Профессиональный и карьерный рост, индивидуальный план развития;
• Современный офис в центре города, полное техническое обеспечение;
• Корпоративная связь.