з/п не указана
Москва
От 3 до 6 лет
Привет!
Мы в поисках Руководителя отдела подбора сотрудников для следующих направлений: медиа, дизайн, маркетинг, онлайн-школа, бэк-офис и др.
В команде 4 рекрутера.
Ключевые задачи:
- Выстраивание эффективных процессов найма и адаптации новых сотрудников;
- Эффективное взаимодействие со стейкхолдерами и нанимающими менеджерами;
- Обучение рекрутеров, развитие их экспертности в вопросах сорсинга, оценки кандидатов и партнерства с бизнесом;
- Реализация программ для стажеров и организация работы с вузами.
Наши ожидания:
- Бэкграунд в аналогичной роли в крупной компании от 3 лет.
- Опыт формирования процессов найма и онбординга.
- Успешный опыт закрытия сложных вакансий.
Что предлагаем:
- Конкурентный уровень вознаграждения.
- Удаленный формат работы на территории РФ (при желании можно посещать наши офисы).
- Экспертная и вовлеченная команда.
- Предоставление современной техники.
- ДМС, доступ к сервису "Понимаю".
