Ведущий экономист по труду

Дата размещения вакансии: 20.03.2025
Работодатель: ВО Электроаппарат
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
24-я линия Васильевского острова 3-7
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

АО ВО «Электроаппарат» производит элегазовые аппараты класса напряжения 35-750 кВ - выключатели, трансформаторы тока и напряжения, разъединители.
В производстве высоковольтной аппаратуры используется современное оборудование и уникальные технологии. Обладая собственной конструкторской, производственной и испытательной базой, мы выпускаем аппаратуру, качество которой соответствует требованиям государственных и мировых стандартов. Продукция завода имеет все необходимые сертификаты и лицензии, рекомендована к применению на объектах ПАО «ФСК ЕЭС».

Мы ищем в свою команду экономиста по труду.

Обязанности:

  • Анализ использования рабочего времени работников предприятия. Составление фотографий рабочего дня, проведение хронометражных наблюдений и проч;
  • Анализ и совершенствование норм затрат труда на всех участках производства, контроль за исполнением норм и нормативов;
  • Учет показателей по труду и заработной плате, расчет трудоемкости;
  • Формирование отчетности и анализ показателей по оплате труда, переработкам, производительности труда;
  • Формирование и контроль бюджета численности и ФОТ по подразделениям;
  • Расчет и проверка начислений стимулирующего характера;
  • Участие в формировании положений по оплате труда, положений о премировании;
  • Участие в разработке мероприятий по снижению трудоемкости продукции и в мероприятиях по выявлению резервов роста производительности труда.
  • Участие в разработке предложений по повышению производительности труда
  • Формирование, корректировка штатного расписания.

Требования:

  • Высшее экономическое образование;
  • Опыт работы в области организации и оплаты труда более 3 лет;
  • Опыт работы на производственном предприятии от 2-х лет с аналогичным функционалом;
  • Уверенные знания Excel.

Условия:

  • Работа в крупном производственном предприятии;
  • Рабочий день 5/2 с 8.00 до 16.40;
  • Столовая на территории предприятия;
  • Новогодние подарки детям сотрудников;
  • Оформление по ТК РФ.