Экономист отдела труда и заработной платы

Обязанности:

1. Организация оплаты труда на предприятии (системы

оплаты, премирования и т.п).

Организация процесса планирования и анализа

трудовых показателей предприятия.

Организация и контроль процесса технического

нормирования труда.

Требования:

высшее экономическое (техническое) образования

ответственность

пунктуальность

умение работать в команде

Условия:

трудоустройство согласно ТК РФ

окончательный уровень заработной платы устанавливается по итогам собеседования