Менеджер по развитию корпоративного рынка в странах ближнего зарубежья

Дата размещения вакансии: 28.03.2025
Работодатель:
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

В отдел развития 1С в странах ближнего зарубежья требуется «Менеджер по развитию корпоративного рынка в странах ближнего зарубежья». Интересная и разнообразная работа в дружной команде гарантирована.

Обязанности:

  • Анализ запросов на продажу, проверка проектной документации, оценка ресурсов и компетенций партнеров;
  • Подбор партнеров для проектов, выстраивание коммуникации между сторонами, участие в формировании проектных команд;
  • Участие в подготовке КП для заказчиков, учитывая продуктовую линейку и лицензионную политику 1С;
  • Помощь на пресейлах;
  • Взаимодействие с ЛПР заказчиков и официальными представителями органов власти, подготовка презентаций, официальных ответов и пр.;
  • Мониторинг качества выполнения проектов.

Требования:

  • Знание и понимание архитектуры, возможностей, механизмов, принципов лицензирования платформы 1С:Предприятия 8.3;
  • Знание возможностей типовых решений 1С, в первую очередь ERP, ЗУП ПРОФ и КОРП, ДО КОРП УХ, ERPУХ);
  • Знание базовых возможностей отраслевых продуктов (ТОИР, УПО, MDM, УСО и пр.);
  • Опыт работы с проектной документацией;
  • Обладание навыками:
    • проектного управления;
    • подготовки презентаций;
    • ораторского мастерства.
  • Умение работать в команде, самодисциплина, готовность оперативно впитывать новую информацию.

Желательно:

  • Сертификаты 1С по платформе 1С:Предприятие 8 и прикладным конфигурациям;

Условия:

  • Современный офис в 5-ти минутах ходьбы от м. Тимирязевская;
  • Охраняемая парковка;
  • Зоны отдыха и кофе-поинты;
  • Достойный соц. пакет (мед.обслуживание (страхования), питание, проезд, спорт).