Специалист по подбору персонала

Обязанности:

• Ведение полного цикла подбора персонала (массовый и точечный);
• Обеспечение полного штата;
• Ведение кандидатов в период адаптации;
• Работа в HR-проектах компании;
• Ведение и предоставление еженедельной отчетности по своему участку работы.

Требования:

• Опыт работы с персоналом от 2х лет;
• Знание ТК РФ и ГК РФ;
• Отличные навыки подбора и оценки персонала;
• Коммуникативные навыки;
• Высокий уровень деловой этики.

Условия:

• Работа в стабильной (20 лет на рынке) и активно развивающейся компании;
• Оформление в соответствии с трудовым кодексом РФ;
• График работы: 5/2, с 09.00 до 18.00;
• Доход зависит от закрываемых вакансий и обсуждается с успешным кандидатом;
• Перспектива профессионального и карьерного роста;
• Возможность проходить дополнительное обучение и повышать квалификацию за счет компании;
• Работа в центре Москвы, рядом с м. Шаболовская, м. Тульская, м. Ленинский проспект;
• Комфортный и уютный офис с просторной кухней-столовой;
• Кофе и чай без ограничений в любое время;
• Корпоративные скидки на продукцию;
• Дружный коллектив, который всегда поможет и подскажет.

  Мы ищем не просто исполнителя, а профессионала, понимающего ценность своей работы, который будет любить то, что он делает не только за возможность получать зарплату, но и разделять ценности и цели компании. Человека, который сделает всё, чтобы развивать свои профессиональные навыки, расти и развиваться вместе с нами.