Архитектор ИТ-решений

Дата размещения вакансии: 31.03.2025
Работодатель: Газпром нефть
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Дегтярный переулок 11Б
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Кто мы:

Мы – команда «Газпромнефть ИТО», единого оператора ИТ-инфраструктуры для компаний в составе «Газпром нефти». Команда, которая обеспечивает бесперебойную работу промышленных и корпоративных систем с десятками тысяч активных пользователей ежедневно. Мы меняем подход к привычным процессам и выстраиваем систему технической поддержки, где помощь приходит в течение нескольких минут. Нам нужны специалисты, которые продолжат создавать технологичный невидимый сервис вместе с нами.

Чем предстоит заниматься:

  • Управление технической командой проекта в роли Главного инженера проекта;
  • Техническое лидерство в проектной команде в рамках своего направления;
  • Разработка комплексных технических решений (включающих в себя оборудование, серверное программное обеспечение и программные модули заказной разработки);
  • Выявление и формализация требований Заказчика к ИТ-решению;
  • Выполнение оценки технических и производственных ресурсов, требуемых для реализации ИТ-решений;
  • Разработка технической документации (ТЗ, ТП, ТРП, ИД и другой документации предусмотренной ГОСТ 34);
  • На этапе внедрения – управление реализацией проектных решений;
  • На этапе сдачи системы – сопровождение приемочных испытаний (как со стороны подрядчика, так и со стороны Заказчика);
  • Защита технических решений;
  • Проведение экспертизы комплексных технических решений совместно с командой профильных специалистов;
  • Взаимодействие с производителями и поставщиками профильных решений с целью выбора наиболее эффективного технического решения в интересах/бизнес целях конкретного Заказчика;

Наши ожидания:

  • Опыт проведения предпроектного обследования ИТ-инфраструктуры объектов (удаленного и выездного);
  • Опыт разработки руководств и инструкций;
  • Опыт разработки спецификаций;
  • Опыт разработки исполнительной документации, программ и методик испытаний;
  • Навыки администрирования ИТ-инфраструктуры: серверные ОС Microsoft, Linux;
  • Базовые инфраструктурные сервисы общего назначения, построенные на базе любых технологий (DNS, DHCP, AD, Mail, веб сервер, терминальный сервер, файловый сервер, сервер печати);
  • Опыт администрирования кластеров вычислительной инфраструктуры на базе одной или несколько технологии виртуализации (VMWare, Hyper-V, KVM);
  • Широкий технический кругозор и навыки администрирования в смежных областях (телеком, крупные ландшафты виртуализации, продукты Microsoft SCCM, Exchange, UAG/TMG) рассматриваются как плюс

Мы предлагаем:

  • Достойную заработную плату, годовую премию по результатам работы, дополнительные премии за особые достижения;
  • Качественную программу ДМС со стоматологией с первого месяца работы, услуги телемедицины и консультации психолога, страхование жизни и здоровья;
  • Компенсация 50% от стоимости абонемента на фитнес, а также возможность посещать бассейн за счет компании;
  • Консультации психолога, услуги телемедицины, страхование жизни и здоровья;
  • Неограниченный доступ к образовательному контенту на корпоративном портале знаний;
  • Подписка на лучшие электронные библиотеки;
  • Корпоративные скидки от партнеров на курсы английского языка и ИТ-курсы;
  • Возможность составить свой карьерный план развития с карьерным консультантом.

В «Газпром нефти» сегодня ты можешь:

  • Участвовать в создании ИТ-сервисов нового уровня в топовой компании с распределенной географией офисов и промышленных объектов;

  • Присоединиться к нашей большой команде из 100+ профессионалов, где ценят вклад каждого сотрудника, взаимовыручку и высокие стандарты сервисной культуры;

  • Использовать самые современные технологии для решения задач «здесь и сейчас»;

  • Получить уникальный опыт работы с людьми, прокачать свои навыки коммуникации, будучи ключевой точкой взаимодействия между потребностями пользователей и смежными ИТ-подразделениями;

  • Вбирать в себя новые знания каждый день и решать нестандартные задачи;

  • Получать быструю обратную связь от руководителя и постоянно совершенствовать hard и soft skills;

  • Непрерывно обмениваться опытом – есть возможность как стать наставником самому, так и перенять глубокий опыт у экспертов;

  • Участвовать в проектах любой сложности, затрагивающих программно-аппаратные комплексы, состоящие из большого числа систем, технологий и решений (стек технологий и практик огромен);

  • Предложить и реализовать свои идеи по улучшению или автоматизации операционных процессов, влияя на эффективность компании;

  • Увидеть все ИТ-направления в компании и развить широкий взгляд на ИТ-ландшафт, определяя себя в будущем.