Руководитель направления привлечения партнеров

Дата размещения вакансии: 31.03.2025
Работодатель: CarMoney
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
улица Воздвиженка 9с2
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

CarMoney – финтех-сервис по выдаче онлайн-займов под залог авто, при этом транспорт остается в собственности и пользовании владельца. Представлен в более чем 70 регионах России. Единственная на рынке digital технология, позволяющая работать напрямую с клиентами через мобильное приложение. Инновационный для российского рынка продукт был запущен в 2016г. Технология выдачи займов предоставляет клиенту возможность пройти процедуру оформления договора и получения денежных средств в онлайн режиме и продолжать пользоваться автомобилем на протяжении всего срока действия договора займа.

Ищем в команду Руководителя направления привлечения партнеров.

Ключевые обязанности:

Формирование и развитие системы привлечения новых партнёров (банки, агрегаторы).

Определение приоритетных каналов и целевых сегментов для партнёрств.

Выстраивание воронки партнёрского привлечения и контроль её эффективности.

Поиск и привлечение новых стратегических партнёров.

Проведение переговоров на уровне первых лиц, формирование условий сотрудничества.

Подписание договоров, согласование коммерческих условий, запуск партнёрства.

Построение эффективной системы коммуникации и сопровождения.

Повышение вовлечённости и эффективности действующих партнёров.

Постановка задач, контроль выполнения, развитие сотрудников Проведение регулярной аналитики и подготовка отчётности.

Взаимодействие с маркетингом, продажами, продуктом и юристами для комплексного развития партнёрств.

Участие в разработке маркетинговых материалов и партнёрских программ.

Требования к кандидату:

Высшее образование в области менеджмента, экономики, маркетинга, бизнеса или смежных направлений.

Опыт работы в сфере привлечения партнёров в кредитном бизнесе, партнёрского маркетинга или продаж от 3–5 лет.

Сильные переговорные навыки, опыт ведения сделок на уровне первых лиц.

Навыки построения воронки привлечения партнёров, оценки эффективности каналов.

Умение выстраивать стратегию партнёрского развития с нуля.

Успешный опыт построения и масштабирования партнёрских программ.

Навыки управления проектами, планирования и командной координации.

Опыт управления командой.

Что мы предлагаем?

  • Офисный или гибридный формат работы
  • Расширенную программу ДМС (стоматология, обслуживание в лучших клиниках города, телемедицина, страхование для выезжающих зарубеж и от несчастных случаев)

  • Предложения от партнёров для путешествий, развлечений и занятий спортом

  • Личностное и профессиональное развитие, обмен опытом, участие в реализации собственных инициатив и программу признания

  • Cильную, развитую корпоративную культуру и участие в ярких корпоративных мероприятиях

  • Пространство для неформального общения: творческие программы, интеллектуальные конкурсы и турниры

  • Возможность участия в волонтерских программах: мы организуем благотворительные мероприятия, участвуем в социальных и экологических проектах

  • Оплачиваемые выходные дни для значимых событий