Менеджер по персоналу (HR)

Мы — Группа Управляющих компаний. Большая дружелюбная команда профессионалов, искренне любящих свою работу. Успешно занимаемся управлением коммерческой недвижимостью, проектируем здания и сооружения, качественно эксплуатируем различные объекты, имеем собственное производство. Холдинг существует более 20 лет на рынке, и за это время мы успели себя зарекомендовать. Наш штат насчитывает более 600 сотрудников, и мы не планируем останавливаться на достигнутом.

В связи с расширением штата приглашаем соискателей на вакансию Менеджера по персоналу (HR).

График работы: 5/2 c 09:00 до 18:00.

Задачи должности:

• Подбор персонала различного уровня.
• Проведение телефонных интервью, собеседований (в том числе онлайн).
• Оценка кандидатов, составление психологического портрета соискателей.
• Организация выхода кандидатов на работу.
• Адаптация новых работников, удержание персонала.
• Качественное ведение базы кандидатов в CRM.
• Взаимодействие с руководителями отделов по вопросам, касающимся подбора, адаптации и мотивации персонала.
• Аналитика рынка труда по различным направлениям и вакансиям.
• Оценка эффективности HR-процессов: анализ и оптимизация HR-процессов, измерение их влияния на бизнес-результаты компании.
• HR бренд: совершенствование корпоративной культуры, взаимодействие с учебными заведениями, участие в выставках и т.п.
• Разработка регламентов, метрик и т.п. для HR отдела.
• Участие в создании различных документов, касающихся подбора и адаптации персонала.
• Ведение отчётности по работе.

Требования:

• Высшее образование.
• Опыт работы в сфере HR от 2-х лет.
• Знание основ трудового законодательства.
• Уверенный пользователь HR CRM (E-Staff, Сберподбор, Talantix и т.п.), 1С ЗУП, MS Office.
• Рассматриваем проактивных кандидатов с желанием развиваться в направлении HR.
• Деловые качества: высокий уровень эмоционального интеллекта и эмпатичности, активная жизненная позиция и инициативность, грамотная устная и письменная речь, стрессоустойчивость.

Плюсы работы в Группе Управляющих компаний:

• Стабильное развитие компании на рынке более 20 лет.
• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня.
• Полностью белая заработная плата без задержек 2 раза в месяц.
• Оплачиваемый корпоративный ДМС с широким выбором медицинских учреждений.
• Годовая премия по результатам работы.
• Ежемесячная премия.
• Возможность карьерного роста.
• Опытные наставники, которые с радостью помогут в адаптации.
• Большой, дружный коллектив.
• Оплачиваемый ежегодный отпуск 28 дней.
• На время отпуска всегда есть подмена, нет привязки к сезону.
• Возможность пройти дополнительное обучение, курсы по вашему направлению.
• Комфортные офисы и производственные помещения.
• Своя группа IT специалистов, которые оперативно решают технические проблемы.
• Корпоративная связь и интернет.
• Чай/кофе для работников в помещениях для отдыха.
• Столовая.
• Бесплатная охраняемая парковка.
• Работа в пешей доступности от ст. метро «Бухарестская»

Присоединяйся к нашей команде!